長城三礦“四步走”切實抓好基層黨建工作

長城三礦在抓好礦井建設的同時，將黨建工作同步提升為戰略任務和基礎工程，積極探索基層黨建新方法、新路子，推行支部書記主責主業與單位負責人“一崗雙責”相結合的基層黨建模式，切實落實各項黨建工作要求，夯實基層支部黨建工作基礎。

抓好“一體化雙評價”考核。認真按照考核實施方案，查漏補缺，建立過硬黨支部考核台賬，堅持執行好“三會一課”、主題黨日、談心談話等組織生活製度，抓好發展黨員、黨員關係接轉等黨員隊伍建設，做好黨費收繳、工作寫實等基礎組織工作，保證組織生活質量。同時，抓好黨員示範崗創建，五好黨員的考核評比工作，建立健全《黨員示範崗考核評價台賬》、《“五型黨員”考核評價台賬》，發揮黨員示範帶頭作用，帶動崗位和區域工作上水平，使黨員崗位成為幹事創業的示範標杆。

強化品牌創建活動。將黨建創新工作納入長城三礦黨總支工作重點，開展一支部一品牌創建活動。在履行黨建工作職責的過程中，針對各支部工作崗位性質、特點，從工作環節、程序上總結提煉適合本支部實際的黨建工作創新點，謀劃確定品牌創建項目，確保符合實際，開展全方位的創新創效工作。

堅持網上網下同頻共振。一是抓好“燈塔-黨建在線”的推廣使用，使“燈塔-黨建在線”成為支部接受政治理論教育，學習新思想、新思路，傳播支部活動的平台。以“燈塔-黨建在線”答題為契機，嚴格落實全體黨員答題率100%、答題成績100分“雙百”目標，以點帶麵，積極督促全礦黨員參與學習競賽。二是積極建立支部群，利用微信、QQ等網絡媒體方便快捷的特點，在網上發布黨規、黨紀係列文件及廉潔警示教育信息，抓好學習教育工作，提高各級管理人員廉潔自律意識，確保黨員隨時隨地了解最新的黨建活動信息。

持續加強黨風廉政建設。持續抓好《紀律處分條例》、《問責條例》等黨規、黨紀學習，以執行工作紀律、改進工作作風、遵守規章製度為重點，形成“全覆蓋、全鏈接”的動態式督察格局，營造積極向上的幹事創業氛圍。