陝煤澄合董東公司廉潔教育實現“常態化”

為切實抓好作風建設各項規定的貫徹落實，董東公司深挖廉潔教育資源，大力推進廉潔文化建設，廉潔教育實現了“常態化”，有力提振了職工群眾的精氣神，為企業改革發展營造了風清氣正的環境。

廉潔教育實現“日常化”。該公司將黨風廉潔學習教育納入黨委中心組理論學習和黨員學習教育計劃當中，利用黨委中心組學習、周五黨員廉政課堂、QQ、微信等平台，采用以會代訓、領導授課、廉政測試等形式，抓好了各級管理人員的日常廉潔教育。今年以來，在企業內部微信群刊發各類廉潔信息32條，在集團公司網站、礦業公司及外部網站、報紙等媒體刊登黨風廉潔建設方麵稿件57篇，在公司企業文化園設置廉潔專欄，展出廉潔宣傳牌板11塊次。

廉潔教育做到了“全覆蓋”。利用班子會等時機，對班子成員進行廉潔教育與提醒，組織班子成員認真學習了十九大精神及上級單位相關會議精神。利用黨委中心組學習會、黨群例會等時機，根據階段性工作重點及苗頭性問題，對中層幹部進行提醒教育。強化對基層黨支部廉潔教育工作的檢查督促，確保廉潔教育全覆蓋。

重點提醒無遺漏。在中秋、國慶、元旦、春節等重要節日前，舉行了節前廉潔教育談話會，並組織科級以上管理人員開展了廉潔過節書麵承諾活動，確保公司上下廉潔過節。