強化作風建設，全力打造過硬隊伍

強化作風建設，全力打造過硬隊伍

從嚴治黨沒有休止符，作風建設永遠在路上。深入學習貫徹黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，抓住“關鍵少數”，堅持“三嚴三實”，堅持民主集中製和“三重一大”事項集體決策製度，堅決防止管黨不力、治黨不嚴，黨的領導弱化、虛化、淡化、邊緣化等傾向。增強“紅線”意識和底線思維，認真履行“兩個責任”，促進管理能力和水平再提升。樹立正確的用人導向和評價機製，進一步嚴格選人用人標準，貫徹落實“三項機製”要求，加強領導幹部考核評價，推行末位淘汰。切實加強各級幹部的教育與監督，嚴格執行新形勢下黨內政治生活若幹準則，嚴格遵守黨章黨紀黨規，堅持懲前毖後、治病救人，運用監督執紀“四種形態”，抓早抓小、防微杜漸。加強敏感時段廉潔提醒和紀律教育，強化監督執紀問責，讓黨員幹部知敬畏、存戒懼、守底線。加強人才隊伍建設，發揮技能大師工作室、導師帶徒等傳幫帶作用，鍛造一批管理有方、業務嫻熟、技能過硬、作風優良的中堅力量。切實關注青年、正確引導青年、積極凝聚青年，搭建崗位成長成才的人生舞台，用事業、感情、待遇和環境留住優秀人才，確保人才接續、薪火傳承。