天業電石產業天偉電石“黨建+員工創新創效”助力企業發展

通訊員 王二亮報道：今年來，為全麵激發員工的創新創效意識，在天業電石產業“黨建+”模式的指引下，天偉電石以維修五班為試點，以“黨員示範崗”創建為契機，嚴格按照企業節能降耗的要求，通過全麵開展職工“五小”、金點子等活動，激發員工的主觀能動性，挖掘員工的內在潛能，並鼓勵員工立足崗位創新創效助力企業發展。

經過員工自主學習、自主設計，僅2018年上半年就製作出鋼絲繩插編專用工具、鍋耳朵擺放架、移動式單(雙)抱鉗運輸小車、燒穿器把手絕緣套、護屏運輸專用拉拉車等10餘項“小發明”，不僅減輕了員工的工作強度，還進一步消除了設備的安全隱患。同時，天偉電石針對維修車間“頭疼治頭、腳疼治腳”的工作模式，通過鼓勵員工積極參與創新創效活動，徹底改變了維修工充當“救護隊”的狀態，激發了員工的創新成效意識，提升了員工歸屬感和獲得感。

“自從我們班自主設計製作出插編鋼絲繩專用工具，不僅為我們減輕了工作負擔，還增強了我們工作的積極性，之前我們插編鋼絲繩至少需要兩個人配合完成，現在我一個人坐在板凳上就可以輕鬆的完成鋼絲繩插編作業，既省力還省時間……”天偉電石五車間維修班長陳雪彪在維修區激動的說道！

一直以來，在電石產業黨委的指導下，天偉電石各黨支部緊緊圍繞“黨建+”模式，通過激勵引導與重點推動相結合的方式，為員工打造廣闊的創新創效平台，推動全員創新活動蓬勃發展。現如今，在天偉電石各車間維修區一個個“練兵台”顯得格外耀眼，員工在這裏不僅可以得到自我鍛煉，還使全員創新創效活動與安全生產工作相融合，取得了良好的效果。