河南能源義煤公司石壕煤礦強化作風練“功力”

7月11日，河南能源義煤公司石壕煤礦6月份基層班子量化考核清單新鮮出爐，圍繞礦井安全發展中心工作，該礦以健全完善考核機製為切入點，在“強身健體、苦練內功”上下力氣，推動幹部作風建設再上台階，為礦井優質發展提供有力保障。

苦練內功提素質。該礦將提升學習能力作為領導幹部必修的一項“內功”，善於學習，勤於學習，提升學習本領，做到理論上清醒、政治上堅定，從而增強自身的落實本領和駕馭風險本領，爭做行家裏手。同時，要求領導幹部清醒認識自身不足，把補短板、強弱項作為增強本領的著力點，正視不足、拜師學技，使個人綜合能力得到提升。

勤修外功提效能。該礦要求領導幹部聚焦職工群眾反映強烈的熱點、焦點問題，用“軸”的態度，“實”的措施，“活”的方法，溝通觀點看法，解決合理訴求，整治工作作風，著力塑造黨員幹部的良好形象，增強在職工群眾中的公信力。堅持身體力行、直擊前沿，看現場、摸實情、聽民意，解難題、抓進度、促發展，以一流的作風狠抓工作落實。

錘煉功力轉作風。作風整頓永遠在路上，該礦認真查找黨員幹部存在的“慵、懶、散、慢”等方麵存在的突出問題，找準病灶，及時整改。同時以基層班子量化考核為抓手，從安全、廉潔、信訪等突出方麵考核班子責任落實情況，將工作成效落實在基層、體現在考核中，不斷增強領導幹部的責任意識和規矩意識，切實提高工作效能，積極營造風清氣正、幹事創業的良好氛圍。