小保當公司綜采區“多舉措”提高112201工作麵安裝標準化水平

為了進一步提高綜采麵安全生產標準化管理水平，打造小保當公司“首個精品工作麵”，綜采區認真落實公司關於《煤礦安全生產標準化基本要求及評分方法》的管理辦法，嚴格現場管理，采取多項舉措，積極開展生產標準化工作，從而使綜采區各項工作穩步推進，有效地保證了礦井安裝安全。

利用班前會、班後會時間學習各工種崗位操作標準及標準化的相關標準、規定，強化職工標準化意識，督促職工上標準崗 、幹標準活，使職工充分認識到標準化對自身工作過程及切身利益所起到的重要作用。

綜采區積極組織職工學習各種新工藝 、新技術，提高他們的技術操作水平；同時采取“以幹帶學，以學促幹”的方法，向廠家師傅學習技能、經驗，努力提高自身技 能，盡快實現全員獨立協同作業。

根據實際情況，完善管理製度，重新對各工種的崗位標準及操作程序進行修改完善，在對標補連塔“鐵軍區隊”的基礎上製定完善各項管理製度， 堅持完善班組量化考核製度及工程質量驗收製度；加大獎勵和考核力度，對技術 、素質過硬的職工給予重獎，對經常違反規定的職工加大考核力度， 督促職工提高標準化意識及操作技能。

通過采取一係列措施後，112201綜采麵的安全生產標準化水平得到了提高，但是個別環節 、個別部位還存在不達標現象，距離精細化的要求還存在一定差距 。因此我們要做到： 堅持職工技能培訓，繼續加強職工專業知識學習，督促職工學習新技術 、新工藝；根據條件變化和實際情況，不斷完善各項規章製度，監督規章製度的落實兌現情況 。