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陝煤澄合董東公司 工會工作淺談

作者:李輝 2018-09-28 17:09 來源:狗万manbet官网

從事基層工會工作不到一年時間,卻對工會工作產生濃厚的感情,把工會工作當作自已事業的全部,把全心全意為職工當作工會的宗旨。基層工會工作並非是一項沒有硬指標,幹好幹壞一個樣的工作,相反,它粗中有細、細中有粗,是一項複雜的群眾性工作。它是工人階級和群眾組織,是職工聯係單位的橋梁。聯係得緊密與否,雙方是否滿意,就看工會幹部素質水平。因此,要做好工會工作責任不輕,職工和單位對工會寄予希望,單位的生產經營工作遇到了困難,在困難的環境下,工會的工作尤為重要。以下是本人就如何做好基層工會工作談談看法和觀點:

  • 解放思想,創新工作《工會法》的修改和實施,意味著工會工作的地位發生新的變化,同時也對工會幹部提出了更高的要求。一是要做好在責任、保障、維權等方麵的工作,每一個工會幹部必須懂得《工會法》賦於我們的責任與權利;二是要解放思想、與時俱進、開拓創新。工會麵臨著許多新問題,工會幹部隻有不斷適應新情況新變化,才能更好地做好工會工作。為此,要迅速更新知識麵,解放思想,大膽工作,與時俱進;要在工會工作內容和方式上有創新;要盡快適應社會環境的變化,拓展新思維,更新舊觀念。在開展工作活動中,要組織一些適合本單位工作需要,促進本單位發展的活動,讓單位工會工作發揮出與時俱進的活力。
  • 立足本職,真抓實幹工會工作是一項群眾性很強的工作,是單位不可缺少的工作部門。由於工作的特定性使工會的工作與單位其他業務部門相比,容易給人產生一種虛的感覺。要消除這種偏見和看法,首先,我們工會幹部要立足於本職工作,以維護職工利益為出發點,為職工的利益而想,為單位的發展而想,大力開展各項有利於職工身體健康和單位行業文化為載體的活動。各類活動的有效開展,促進了工會工作,穩定了職工思想,正確教育、引導和激發職工對單位忠誠、熱愛單位、無私奉獻的工人階級品格;其次,每個工會幹部都要以身作則,做好職工群眾的表率。每項工作都要綜合圍繞職工利益和單位行政的各項工作來執行落實,讓職工的利益保證,也使單位行政的政令暢通,隻有這樣,工會工作才能有大的作為。
  • 提高素質,全心全意為職工服務俗話說得好,人要幹一行,愛一行,專一行,如果不愛自已的本職工作、幹哪一行如沒有好的本領,工作肯定幹不出好成績,工會工作也是如此。工會幹部如果不熱愛自已的本職工作,對維權的法律法規不熟,又怎樣去做好維權?因此,我認為工會幹部必須不斷加強學習,吸收新的知識,努力提升綜合素質。隻有這樣,為職工辦實事、辦好事才不會成為一句空話。工會職工工會單位的橋梁作用,決定了隻有正確處理協調好三方關係,工會工作才能更好地發揮作用。基層工會幹部要加強工會工作的理論研究,除了有實踐工作的經驗,還要提高自身的理論水平,工會幹部要注重理論研究,提高理論水平,做到理論與實踐相結合。
  • 對工會工作深入研究,加強宣傳力度要對工會工作進行深入研究,加強宣傳。大理公路管理總段加大宣傳力度,建立了大理總段網站,讓廣大幹部職工通過積極投稿和參與學習,有一個互相交流的平台,交流各種新經驗、新做法,通過這種相互交流的學習平台,不僅增強了職工的凝聚力,而且也使職工的文化知識水平不斷提高。
  • 維護好女職工的合法權益基層工會既要重視女職工幹部的培養,又要關心女職工的生產生活,維護女職工的正當權益,認真貫徹《婦女兒童保護法》。麵對過去,展望未來,工會女職工工作要繼續以科學發展觀統領全局,以實施女職工建功立業工程、組織規範和素質提升工程為重點,以發展和諧勞動關係、維護女職工合法權益為主線,以貫徹實施《勞動合同法》為依據,加強女職工組織建設為保障,充分發揮基層工會的凝聚力和向心力,配合上級工會,加強工會女工幹部的培訓工作,加強工會自身建設,增強凝聚力和吸引力,做員工的表率。從事基層工會工作,就要把能力和智慧奉獻給工會工作,奉獻給單位的毎一個職工。要做到具體情況具體03manbetx ,針對不同的人不同的事具體處理;要讓職工有家的感覺,做職工的貼心人,對職工的訴求,要積極去幫助解決。

總之,盡自己最大的努力為廣大職工服務。要根據黨的路線、方針、政策,黨在各個時期的中心任務和黨的工作方針,從以下幾個方麵開展工作:完善工會工作機製,切實履行工會工作職責;加強學習,增強大局意識,圍繞大局開展好工作;堅持以人為本,努力維護職工的合法權益;堅持加強自身建設,全麵提高職工隊伍素質。要做好基層工會工作,就要進一步加強政治理論修養,不斷提高業務水平和工作能力。充分認識思想政治工作的重要性,按照黨對思想政治工作的要求,緊密結合公路係統的工作實際,積極研究和探索新形勢下思想政治工作和工會工作,切實把思想政治工作和工會工作落到實處,為推動基層工會工作邁上新的台階而努力奮鬥。

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