淮北雙龍公司深入開展“工人違章幹部反省”活動
“近期要認真開展好兩項活動：以鐵規、鐵腕、鐵麵‘三鐵’精神抓安全活動和‘工人違章幹部反省’活動，各單位要認真學習文件，按時間節點抓好落實。督辦部門要嚴格按照文件要求，認真進行督查督辦。”淮北雙龍礦業公司主要領導在安全辦公會上強調。
連日來，雙龍礦業公司對“工人違章幹部反省”活動進行層層安排部署，要求管理人員認真學習《安徽煤礦“三違”情況調研報告》，淮北礦業及雙龍公司“工人違章幹部反省”活動實施方案精神，進行深刻反省，剖析原因，製定針對性措施，形成“職工遵章、抵製違章、幹部反省、按章指揮”的濃厚氛圍。
認真開展“三違”03manbetx 。針對該公司今年1-9月份“三違”情況，結合近三年發生的生產安全02manbetx.com ，深入03manbetx 產生“三違”的深層次原因，重新審視各項安全管理製度，因製度不合理而導致“三違”的，及時進行修訂。公司相關部門和單位按照職責分工，認真排查03manbetx 因政策製定不合理、製度缺陷而導致“三違”等問題，製定針對性措施。
組織對01manbetx 措施進行審查。組織對該公司現行所有01manbetx 措施進行全麵審查，發現問題及時修訂完善。同時，根據01manbetx 措施宣貫對象的需要，有針對性製定班組宣貫提綱及宣傳內容，提高01manbetx 措施貫徹的針對性和有效性。
深入開展02manbetx.com 警示教育。結合雙龍公司實際，從安徽煤礦安全監察局整理的165部煤礦02manbetx.com 警示教育片中，精選02manbetx.com 案例，供基層單位組織職工收看。基層單位每周至少開展一次事故警示教育，讓職工發表意見，談認識、談體會，切實發揮事故警示教育作用。
切實加強區隊、班組建設。認真排查03manbetx 區隊、班組建設中存在的問題，尤其是班隊長違章指揮多發、頻發的原因；選好用好班隊長，切實把管理水平高、安全意識強、責任心強的職工選拔到基層科區、班隊長崗位上，賦予班隊長現場指揮和現場處置安全問題的權利，提升班隊長安全技能和管理能力；發揮班隊長“兵頭將尾”的重要作用，推進規程措施和各項安全管理規定現場不折不扣的貫徹落實。
鼓勵舉報“三違”。設立公司“三違”舉報箱，發動職工舉報“三違”行為、觸犯“紅線”和重大隱患等問題。對核查屬實的舉報事項，屬於安全生產業務部門監管沒有發現的，或者雖已發現但尚未按有關規定處理的，視舉報的危害程度給予舉報人500-5000元獎勵。
強化科區自主管理。各科區結合《安徽煤礦“三違”情況調研報告》，針對本單位實際，對科區、班組和個人層麵存在的問題進行深入排查，製定針對性措施，著重解決科區、班組和個人層麵存在的政策製度、現場管理、勞動組織、培訓教育和習慣性違章等問題。進一步提高員工安全意識和各項技能，切實提升安全管理能力和水平，實現年底前安全生產目標。
