澄合礦業公司舉辦師帶徒活動年終考核

澄合礦業公司舉辦師帶徒活動年終考核

雷紅璽

11月6日，澄合礦業公司師帶徒活動年終考核在澄合培訓中心順利舉辦。來自董礦、山陽等五個礦井生產單位的17對師徒參加了評比活動。

本次考核專業包括采掘電鉗工、采掘機司機等礦井公共性專業。考核分為理論考試和實操考試兩大部分。來自公司人力資源部及生產、動力、工會等部門的考核員對學員進行了認真細致的考評。

據公司人力資源部侯林山部長介紹，本次活動是根據澄合礦業黨發（2018）82號文件關於開展“師帶徒”活動開展的年終考核，後期部分專業將在生產礦井陸續展開。本次活動結束後，公司將根據活動開展情況進行表彰獎勵。

據悉，“師帶徒”是公司2018年為了加速人才培養，通過發揮技術骨幹人才的傳、幫、帶作用，給學徒提供學習專業技能的平台的嚐試性活動。通知發出後，基層生產礦井積極響應，參與者師徒137對，涉及41個工種，有力的體現了公司上下一心追趕超越的勁頭。在今後三至五年內，“師帶徒”仍是公司培養“短、少、缺＂急需專業技能型人才的主要途徑，成果優異者將享受相應政策待遇，借此推動公司知識型、技能型、創新型技能人才隊伍建設。