（企業文化小故事）這是我們共同的“家”

這是我們共同的“家”

“哎！你看，咱進班室的表咋不走了？”“壞了三四天，可能是電池沒電了吧”“現在企業這麼困難，隊裏材料費這麼緊張，能省就省了，看時間的話大家不是都有手機嘛……”一大早，在河南能源義煤公司躍進煤礦摩托車房女工李礦琴和工友們的一段對話，看似誰也沒有放在心上的一點小事，卻讓李礦琴記在了心裏。

第二天一大早，李礦琴就找到了該隊的支部書記。“張書記，咱們進班室的表不走了，一定是電池沒電了，這是我從家裏帶的兩節電池，你趕緊安排人給換上吧！”聽完李礦琴的一番話，支部書記對她豎起了大拇指。李礦琴不好意思的笑了笑說：“小小兩節電池而已，沒什麼，每個人都是隊裏的一份子，應該的！”就這樣，一件平常的小事在工友中傳播開來。得知筆者要采訪，該隊支部書記告訴筆者，李礦琴是一個很認真、細心的人，像這樣“正能量”的小事，她做過很多，比如職工摩托車進庫停車時，她會提醒職工別忘了拔鑰匙，幫忙清理掉車輪上的秸稈；發現路旁水管跑、冒、滴、漏，她會及時找來工具修理；發現礦區汙水井滴水，她會第一時間通過相關單位及時處理；撿到職工錢包，她會原地等待幾個小時等候失主……她用自己高度的責任心，堅持把企業的事當成自個家裏的事兒一樣，盡最大的努力去完成每一項工作，並用心做到最好。工作中，李礦琴是領導眼中盡職盡責的好員工，是工友心中的好搭檔、好榜樣。“平時也有人勸我不要多管閑事，所以我經常就在想，企業我們共同的‘家’，如果我們每個人都‘事不關己，高高掛起’的話，那我們的‘家’該成什麼樣子。”李礦琴說道。

點評：企業是我家，關愛靠大家。在嚴峻的經濟形勢下，企業能否順利走過“嚴冬”，直接關係到每個職工的切身利益。因此，作為企業中的一分子，我們每一個人都應該發揚主人翁精神，以更高的責任心和更加完美的執行力，做好每一件事、用好每一分錢，把企業的事當作自己家的事來做，踏踏實實做好本職工作，我們企業就一定能渡過難關，實現發展的飛躍。 （常琳琳）