淮北雙龍礦業公司通風區做細做實市場化管理工作

進入元月份，淮北雙龍礦業公司通風區進一步嚴細內部市場化管理工作。以科學規範有序地推動市場化運行，全麵提升安全經營管理水平，為2019年生產經營管理工作開好頭、起好步。

為深入推進內部市場化管理工作，該公司通風區以淮北礦業2019年1月份視頻會精神為指導，進一步做實、做細內部市場化建設工作。該區從強化基礎體係著手，不斷完善內部市場化製度體係、細化內部市場主體、優化業務流程、細化工序價格、嚴格考核標準，確保市場化管理工作更加規範、有序。在實際工作中，該區將體係建設、材料、電力、培訓等要素指標層層分解，層層落實到區隊、班組、個人。強化責任落實、細化考核內容、考評標準，嚴格考核兌現，讓幹部職工真正體會到“多勞多得、不勞不得”， 幹多少活掙多少錢，從內心感受到內部市場化的優越性。同時強化對日清日結、工資分配的監督檢查考核，讓幹部職工人人心裏都有一本明白帳，激發工作積極性、主動性和創造性，提高工作效率。為全力推進公司安全生產經營工作奠定堅實基礎。