企業非全日製用工可以約定試用期嗎?
作者:狗万manbet官网
2019-01-03 08:56
來源:狗万manbet官网
[專業解答]
不可以,根據《中華人民共和國勞動合同法》第七十條:非全日製用工雙方當事人不得約定試用期。由此可見,用人單位不得與建立勞動關係的非全日製員工約定試用期。
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不可以,根據《中華人民共和國勞動合同法》第七十條:非全日製用工雙方當事人不得約定試用期。由此可見,用人單位不得與建立勞動關係的非全日製員工約定試用期。