同家梁礦工會真正讓“家”靚起來

同家梁礦工會隨著該礦礦業公司的轉型需求和外出隊組的逐漸增多，“1+N”戰略的實施，在建設職工小家困難日益增大、條件更加欠缺的情況下，想方設法真正讓“家”靚起來。

怎樣才能讓“家”動起來。該礦工會把沒建家的單位要想方設法、創造條件把“家”建起來，並且要動起來。去年該礦外出隊組達到11家，人員達到1200多人，目前上升到15家1400多人，由於外出務工隊組的不穩定性和不確定性，條件各有不同，給創建職工小家帶來了很大困難。為此，該礦工會深入基層，深入外出務工多組認真調研，千方百計地創造條件，為該礦機運一區、機運三區兩家品牌外出務工單位配備了航空排椅、書櫃、閱覽桌、電腦、打印機、飲水機、閱覽椅等設施。該礦工會堅持隊伍走到哪裏，小家就建到哪裏，必須要保證在外打拚的員工得到“家”的溫暖。使員工安心外出打工，為全礦轉型發展貢獻力量。

怎樣才能讓“家”靚起來。該礦工會讓有了“家”的單位，真正發揮家的作用。他們積極為堅守在本礦的運銷站、機關三支部等三家單位配備了建家設施。同時，把全礦員工組織起來，大力開展“安康杯”、“同煤力量杯”、“節支降耗”勞動競賽，積極開展“學技能、提素質”培訓活動，廣泛開展扶貧幫困活動，小到為本單位員工到房地產科查房儲、到社保科更正錯誤信心，大到為特困員工獻愛心，事事處處為員工著想，為員工辦實事，進一步為服務企業安全生產和穩定轉型發展，發揮好工會的職能作用。