淮北礦業集團許疃煤礦黨員成為礦井安全發展的“領頭雁”

為打造和諧穩定的職工隊伍，助推實現百日安全會戰目標，許疃礦通過每名黨員包思想、定責任，嚴考核等舉措，發揮黨員幹部的思想引領、先鋒模範作用，確保礦井安全發展。

為充分發揮每名黨員的政治思想引領作用，該礦各基層黨支部開展“一對一”、“一對多”的黨員責任包保，每名黨員至少聯係2-3名職工，從思想上關心、業務上幫助、生活上關懷、安全上把關，針對問題職工製定談心交流、教育引導措施，疏導和解決職工思想疑惑，化解不良情緒對安全生產的影響，引導職工遵章守紀，遠離各種“三違”行為，做文明人、辦文明事。

該礦各基層單位根據每名黨員的工種崗位性質，劃分不同的安全責任區，督促各崗位開工前做好手指口述及安全確認，施工中協助班組長對當班進行動態安全管理，加強對關鍵崗位、重點時段、特殊作業人員的管理；督查“責任田”內各崗位按01manbetx 作業、按標準操作，對出現不規範行為、崗位陋習等現象，及時製止並加以糾正，確保當班實現安全生產。

此外，該礦積極開展黨員示範崗、黨員身邊無02manbetx.com 等活動外，依托“三星創建”為載體，紮實開展黨員“三亮、三無、三賽”活動，每月對黨員崗位安全、任務完成、質量達標等情況進行量化考核，將考核結果作為管技奪星、黨員爭星的重要依據。采取登台亮相、曝光批評、公開檢查、前排就坐等形式，及時通報和曝光，形成震懾作用，促進廣大黨員講大局、重規矩，規範管理、狠抓落實，以嚴細實精作風確保礦井安全生產。(沈濤 張子君)