查找短板 柏林煤礦排查安全薄弱人員

1月以來，川煤集團達竹柏林煤礦積極查找安全工作的短板，認真排查安全薄弱人員，強化其教育培訓，提升安全技術水平和業務能力，促進了安全生產。

該礦在各區隊建立健全思想政治工作製度，完善職工基本情況檔案，各區隊對經常違章違紀、安全規章薄弱、家庭生活困難、思想壓力大、情緒波動大、違章蠻幹等人員納入薄弱人員管理，建立健全薄弱人員台帳；強化安全薄弱人員幫教工作及轉化工作，對“三違”人員實行分級幫教製度。一般“三違”人員由區隊自行幫教，並作好記錄。嚴重及以上“三違”人員由工會、安監處、政工部、反“三違”人員、區隊、家協等進行達關幫教，每月對嚴重及以上“三違”人員進行集中教育，組織深入學習與本工種行為相關的行為規範、常見的“三違”行為及隱患，抽查安全薄弱人員講述與本人工種行為相關的行為規範、常見的“三違”行為及隱患，簡要敘述“三違”或受傷發生的經過、原因及防範措施，讓安全薄弱人員在生產現場執行好行為規範標準，嚴格按標準作業。(何永興)