搭乘政治理論學習“直通車”——羊東礦組織幹部職工參加“學習強國”APP學習側記

搭乘政治理論學習“直通車”

——羊東礦組織幹部職工參加“學習強國”APP學習側記

“‘學習強國’內容太豐富了，不僅了解到最新的新聞資訊，還可以學習古詩詞陶冶情操，欣賞各地美景。”

“每天早上起床，我都是先看看學習排名，我總積分已經546分了！”

……

冀中能源峰峰集團羊東礦各支部學習群內，幹部職工紛紛轉發相關文章和視頻，相互交流學習心得，相互競爭學習進度情況，相互比拚學習成績，學習熱情高漲。

近日，羊東礦迅速掀起“學習強國”APP學習的熱潮，全礦幹部職工踴躍參加“學習強國”APP學習，營造了你追我趕的良好學習氛圍，有效提升幹部職工理論水平、思想境界、政治站位，有力促進礦井安全高效和諧發展。

短短的時間內，如何調動起全礦幹部職工的學習積極性？如何讓幹部職工工作學習兩不誤？如何讓學習成果真正的轉化為促進礦井安全生產的動力？羊東礦黨委結合礦井實際和“學習強國”APP學習規則，精心安排部署，搭乘“學習強國”政治理論學習“直通車”，走進新時代謀求新發展。

高度重視精心部署。自“學習強國”活動啟動以來，該礦高度重視，周密部署，由黨委宣傳部指定人員具體負責，在黨委層麵設立“學習強國”APP學習管理員一名，組建羊東礦黨委組織學習機構，下設26個黨支部學習組織機構，指導督促全體黨員下載“學習強國”APP，同時登陸學習。該礦還結合實際，專門製定《關於加強對“學習強國”APP使用情況考核辦法》，對各黨支部得分情況實行一天一通報製度，對人數和參與率高的支部獎勵200元，落後支部罰款500-1000元，並聯掛支部書記。

加強培訓輔導督導。為確保學習效果，該礦黨委動態組織開展學習培訓活動，對各支部學習組織機構管理員就“學習強國”PC端“學習新思想”“學習文化”“環球視野”等17個板塊180多個一級欄目和手機客戶端“學習”“視頻學習”兩大板塊38個頻道進行培訓，增強“學習強國”APP學習的指導性和活動開展的可操作性，各黨支部輔導指導好本支部黨員學習，督促好本支部黨員堅持每天登錄進行瀏覽學習。同時，利用主題黨日活動組織黨員進行集中學習和交流，暢談學習體會，調動黨員學習的積極性和主動性。

職工學習自動自發。“班上太忙，我都是利用早、中、晚的時間學習，那個時段還能雙倍積分呢”“我在采掘一線，上小班，學習時間也不充足，利用業餘時間集中學習”……井下職工學習的時間很少，要想真學學好，就要動腦筋，幹部職工根據“學習強國”APP學習積分規則，掌握高效學習方法，把“閱讀文章”“觀看視頻”“文章學習時長”“視頻學習時長”等項目盡量安排在可以翻倍積分的“活躍時段”。有的黨員幹部工作特別忙，特別是近期，針對礦井安全生產標準化管理難度大、壓力大的情況下，無論工作多忙，每天晚上見縫插針抽出時間上線學習。

理論學習成效明顯。“以前閑暇時候都是瀏覽‘抖音’、看看電視劇，毫無意義。現在不一樣了，隻要打開手機就想登錄‘學習強國’APP瀏覽學習，不僅‘漲知識’還能提升思想覺悟”……據了解，通過“學習強國”活動，幹部職工紛紛表示，“學習強國”平台知識涵蓋麵廣，各種學習內容豐富，且通過手機就可以進行學習交流，簡單方便，滿足了廣大職工多樣化、個性化的學習需求。既不影響工作生活，又可提升思想覺悟，增強理論知識，受益匪淺。

“‘學習強國’教育活動的開展，為廣大職工學習提供了便利條件，為我們加強職工思想政治工作和提高黨員思想政治素質、理論素質開通了“直通車”，我們一定積極組織黨支部和廣大職工利用好這一平台，強化理論武裝，夯實思想基礎，為“百年強企”聚智聚力。”該礦黨委書記張進說。（索曉偉）