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安順煤礦:調結構 提素質

作者:耀小鵬 2019-05-09 16:39 來源:狗万manbet官网
“我叫張國雷,2009年畢業,便加入河南能源大家庭,現在在通防部工作……”
為加強大學生培養和後備幹部 管理,夯實 管理技術人員的 基礎知識,以做到規範 管理,提質增效,強化 安全責任落實,5月7日,安順 煤礦組織開展2018年度 管理技術人員考核。全礦共有69名人員參加此次考核。
由該礦領導、人力資源部、黨群工作部及紀委監察部等部門負責人組成考核小組,堅持以公平公正公開的原則,按照《安順 煤礦管理技術人員考核管理辦法》,結合被考核技術人員的出勤、入井、年度 工作 總結及工作業績等情況,通過聽取 工作 總結彙報,現場提問專業知識等方式進行綜合考核。考核結果分為優秀、合格、不合格三級,優秀的員工工資績效上浮50%,原則上最後一名的直接降級,考核第一名的直接進入備選幹部庫考慮優先提拔,考核對象的升級、降級及調整由礦召開黨總支會議研究決定。
通過此次考核,有利於 評價、監督和促進員工的工作,為員工的全麵發展創造了條件,進一步了解大學生入職後的工作和學習情況,以便進行合理的崗位調整及職位晉升,促進礦井的管理水平,進一步的夯實了管理技術人員的 基礎知識,提升了被考核人員的專業素質,為該礦 安全生產提供了人才支撐和保障。(耀小鵬)

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