山焦汾西柳灣煤礦黨建工作落地有聲

柳灣煤礦黨建工作落地有聲

近期，柳灣煤礦以以“改革創新 奮發有為”大討論為契機，以整改提升落實為重點，黨政工團齊發力，推動黨建工作全麵建強、落地有聲。
宣傳發動，發揮輻射力。以省委部署開展的“改革創新、奮發有為”大討論牽引全年工作開局，該礦發揮宣傳傳聲筒作用，通過OA文件傳達，依托電子大屏、文化長廊、宣傳櫥窗和礦自辦欄目，組織廣大幹部訪談等方式讓職工對形勢深了解、對精神深領會，營造濃厚討論氛圍，把學習討論引向深入，為礦井攻堅克難提供強大的輿論支持，不斷激發幹部職工的內生原動力。同時結合微信群、公眾號開展全方位多角度的宣傳、發動，搭建交流、溝通平台，營造人人為企業生存發展建言獻策的良好氛圍。組織黨員集中觀看大型紀錄片《必由之路》，引導黨員幹部擺正位置，理清思路，履行職責，把好方向關，珍惜現有崗位，把工作落在實處，對標達標。
圍繞中心，積攢新動力。為進一步強化黨建工作責任製落實，該礦下發《柳灣煤礦“三基建設”黨（總）支部考評方案》，考核從評分標準、紅、黃旗評定、考評程序、考評獎罰等方麵進行規定，讓先進的有榮譽感，讓後進的臉上出出汗，通過黨支部建設考核評比、獎罰兌現促使黨員、幹部竭盡全力履行職責、服務職工，骨幹力量提升，推動基層黨建工作全麵進步、全麵過硬,實現安全生產任務、經營目標的圓滿完成。在此基礎上該礦貫徹落實全省黨支部大討論“專題組織生活會”經驗交流會精神，充分運用8個標杆黨支部經驗，開展黨支部書記集中培訓，提升各黨支部書記專業素質，引導基層黨員堅守黨性、升華境界。發展黨員工作全程票決製和記實公開製，做好黨員發展和入黨積極分子培養工作，為黨組織注入新鮮血液。
嚴字把頭，增強威懾力。為進一步加強廉政文化建設，築牢思想防線，推動黨風廉政建設和反腐倡廉工作向縱深開展，在反腐倡廉教育宣傳月中，該礦紀委以“風清氣正我帶頭，廉潔焦煤我盡責”為主題，在做好山西焦煤“四個一”規定動作的基礎上探索拓展新形式、新載體，啟動“十個一活動”。第一時間製定下發了《柳灣煤礦“反腐倡廉宣傳教育月”工作安排》的通知，同時有序開展了黨風廉政建設目標責任書的簽訂儀式、重點、關鍵崗位管理人員開展了廉潔從業座談會，30餘塊廉政展板已放置在各辦公場所的醒目位置，同時積極組織動員各基層黨支部創作以宣傳黨章黨規黨紀為主要內容的廉政漫畫。該礦還將持續深入推進“十個一”活動的落實。通過一係列內容豐富、形式多樣的活動，為廣大幹部職工帶來一場入腦入心的反腐倡廉教育，築牢廣大黨員幹部知敬畏、存戒懼、守底線的意識，營造了礦區風清氣正的政治生態環境，為企業發展提供了積極的組織保障和紀律支持。

服務大局，提升凝聚力。該礦持續發揮黨員、群監網員、女工協管員、青監崗員的作用。以“職工書屋”為依托，礦工會開展“閱讀經典 書香汾西”職工讀書和征集“講述煤礦人的故事”小小說活動，唱響砥礪奮進新時代、同心共築汾西夢主旋律，營造廣大幹部職工多讀書、讀好書的良好氛圍，提升職工素質，推進書香汾西建設，集聚熱愛汾西、感恩汾西、發展汾西正能量。進一步發揮青年職工中堅作用，加強青年職工企業榮譽感、責任感，礦團委結合“改革創新、奮發有為”大討論活動，組織各單位團支部書記開展青年職工建言獻策活動，青年職工們就堅持“黨建帶團建，黨建為引領”、將團組織打造成政治立場堅定、組織結構穩固、內在活力豐富的優質型團組織及如何豐富青年團員業餘文化生活紛紛建言獻策。

該礦將繼續貫徹落實兩級集團公司決策部署，深入推進“三基”建設，推進全麵從嚴治黨向縱深發展，確保黨建工作落地有聲、落到實處。

山焦汾西柳灣煤礦 李曉霞