山東能源新礦集團水煤公司隱患市場化讓隱患無處遁形

“安監處職工魏磊發現發火隱患並及時上報公司，根據公司《安全風險管控與隱患排查治理市場化考核管理規定》，給予獎勵1000元，通防專業未能及時發現隱患，對有關責任人給予相應的罰款……。”5月8日，山東能源新礦集團水煤公司井口公告欄的通報吸引了眾多員工駐足觀看。

據了解，為調動幹部職工參與安全管理、查處隱患的積極性，真正落實好“自己的安全自己管、他人安全我監管、礦井安全大家管”的安全核心理念，水煤公司在安全隱患排查彙報和處理整改中引入了“市場化”的新機製，要求廣大幹部職工認真履行職責，時刻牢記“安全生產，我的責任”，對井上、下存在的有關安全生產方麵的問題，及時向調度室和安檢處彙報。

該公司規定，職工進入工作崗位，工作前15分鍾按照分工進行安全風險隱患排查，對影響安全的隱患必須立即整改，否則不能生產。對彙報的隱患經安全、調度部門落實，視情況給予20-200元的獎勵。如果對責任範圍內的隱患未能及時發現，而由其他管理人員或者職工發現，對發現隱患者給予500-2000元獎勵，對責任人給予同等罰款。

為確保安全隱患市場化公平、公正、公開、透明，該公司安監處每天將安全隱患獎罰兌現情況在井口實時公示，月考核，月兌現。

“自今年年初實施安全隱患市場化管理以來，極大地調動了員工發現安全隱患，消除安全隱患的熱情，極大地消除了物的不安全狀態和人的不安全行為，今年以來杜絕了輕傷以上02manbetx.com ”。水煤公司安監處主任工程師田強介紹說。