“三強”黨支部建設增添發展動能

（通訊員 趙清洪）“謝專家一番講解，讓我對閘閥執行機構的工作原理從懵裏懵懂到透徹周祥，這樣的技術培訓，我喜歡！”5月22日，重慶氣礦梁平作業區技能專家謝利平前往天東89井為井站員工講解平板閘閥執行機構結構及原理，井站員工李波一番話，表明培訓又取得了很好的效果。

這是梁平作業區“三強”黨支部建設中，強化技術培訓的一個生動場景。

筆者在梁平作業區了解到，今年以來，該作業區持續推進以“強培訓、強活動、強服務”為內容的“三強”黨支部建設，激勵黨員幹部抓實基礎工作、幹好重點工作，引領凝聚崗位員工夯實氣井穩產基礎、提高生產安全係數、提升氣田開發效益，以實際行動踐行高質量發展的初心和願景。

強培訓，提高崗位人員的履職能力和克難攻堅的工作本領。借助“謝利平技能專家工作室”這個技術研究和創新平台，該作業區黨支部員工技能培訓和支部活動融合起來，以支部活動助推人才隊伍建設。工作中，黨支部積極踐行“把生產骨幹培養為黨員，把黨員培養為技術骨幹”的理念，開展思想政治理論學習和小技改、小發明及技術論文攥寫交流活動。同時，認真開展員工技術“五式培訓法”，實現培訓方式多樣化、培訓內容具體化、員工培訓個性化。此外，該作業區發動黨員誌願者利用閑置的閥門、設備和零件等，在中心井站打造一線練兵場，方便員工利用工餘時間學練生產技術、提高工作本領。

強活動，激發愛企奉獻的內生動力和爭創一流的價值追求。該作業區注重將黨支部活動與工會工作結合起來，在組織員工、引導員工、服務員工的過程中，鼓舞士氣，凝聚隊伍，用主流文化觀引領隊伍，用主導價值觀凝聚力量，營造“心齊、勁足、家和”的創新創效氛圍。一是宣講十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，引領崗位員工增強“四個意識”，堅定“四個自信”；二是開展崗位講述、讀書交流、退伍軍人聯歡等特色支部活動，教育和引導幹部員工愛崗愛企；三是組織開展遊園、聯歡、觀看愛國電影等活動，增強凝聚力、傳遞正能量。四是為生活困難的員工和患病員工排憂解難，送上組織的關懷和溫暖。

強服務，做好氣田建設的後勤保障和生產環節的技術支撐。該作業區堅持黨支部建設與安全生產中心工作互融互促，組織優秀技術幹部和生產維修骨幹成立“黨員突擊隊”，在氣井生產、裝置故障、管理安全保護等遭遇“穩產瓶頸”、“技術難關”、“安全痼疾”時，發動突擊隊員第一時間做好應急響應，以實際行動支持一線生產。近年來，該作業區“黨員突擊隊”開展了玻璃鋼管線自主維修、參與實施了講渡線改線停氣碰口大型作業。此外，在黨支部的組織引導下，該作業區維修人員積極開展技術攻關，針對安全生產實際需求開展小發明、小技改，自製了變送器外蓋拆卸工具和聚四氟乙烯墊片，實施空濾器差壓計改造和閑置發電機修舊利舊等，為企業降低成本用度30餘萬元。