山東能源新礦集團協莊煤礦將重視人才、發展人才的企業戰略要求落到實處，多措並舉培養高素質、高技能、高水平人才隊伍，為企業高質量發展厚植了人才基礎。
為了推廣好經驗、好方法，這個礦堅持通過開展管理人員上講台、組織召開經驗交流會、開展現場實訓等形式，培養管理人員的管理技能、組織技能、技術技能等綜合素質。
全麵培養高技能人才，他們還依托“智慧運行中心、學聚堂”等創新平台，定期組織工程技術人員開展“技能講堂”等活動，不斷加強創新人才、高技能人才的培育，確保現有生產技術得到有效傳承，新技術得到推廣，為企業高質量發展奠定了人才基礎。
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