糯東煤礦：班組長管理規範化

糯東煤礦：班組長管理規範化
“礦已經出台班組選聘考核管理辦法了，我們要努力，爭取競聘個班組。”這是糯東煤礦近期井下職工討論最多的話題。
據了解，為加強基層隊伍建設與管理，進一步規範班組長選聘使用管理，充分發揮班組長在礦井安全生產經營中的作用，保證班組各項工作任務的完成，糯東煤礦出台了班組長選聘考核辦法，規範班組長的選聘工作。
成立組織機構。該礦成立興安煤業班組長選聘使用管理領導小組，工會、人力資源部、紀檢監察部、五大生產部室部長負責對礦井班組長的選拔和考核工作。
規範班組長選聘條件，要求班組長必須熱愛本職工作，關心企業發展，思想政治素質好，責任意識強，具有良好的道德品質。認真貫徹執行黨的安全生產方針，模範遵守安全生產法律法規、企業規章製度和01manbetx 措施，近一年內無“三違”和工傷記錄。熟悉本班組生產工藝流程，掌握相關專業災害預 防知識，具備現場安全管理知識及現場急救技能。具有高中（中技）及以上文化程度、2 年及以上現場工作經驗，具有較好的身體素質。
規範班組長選聘程序。要求區隊推薦，公開民主競聘或選舉，同時要求工會、人力資源部和紀委參與，對選聘合格的班組長進行班組長取證培訓，培訓合格後，由人力資源部下文聘任。(楊建芳）