淮北許疃礦：“五醒”提升職工安全意願
長期以來，許疃礦從職工思想源頭抓起，做足做實安全培訓教育工作，提升職工安全意願，提升安全培訓效果，保障礦井安全生產。
講堂灌輸警醒安全意願。該礦定期舉辦安全警示教育大講堂，由礦副總以上領導、基層科區長輪流授課；各係統、科區開展“安全為了誰、‘三違’害了誰”專題討論會，反思安全思想不足與漏洞，促進職工轉變觀念，做安全管理上的“明白人”。科區積極開展班前小課堂，02manbetx.com 案例分享，警醒職工要把別人的02manbetx.com 當做自己的02manbetx.com ，增強安全意識。
親身經曆喚醒安全意願。該礦定期開展02manbetx.com 案例講述活動，分係統讓員工“揭揭傷疤憶憶痛”，講述發生在身邊的事故案例，描述事故場景、事情經過及產生的後果。基層單位開展“三違”人員班前會現身說教，通過事故場景再現，03manbetx 違章心理及可能產生的後果，喚醒工友的安全意識。
家庭親情叫醒安全意願。該礦在“三違”人員親情幫教中，通過手機短信告知“三違”家屬違章經過及可能產生的後果，職工家屬進行信息反饋、電話幫教、親情囑托親人。同時，通過“三違”職工坐坐輪椅、躺躺擔架、拄拄拐杖、戴戴墨鏡，讓家屬直觀感受事故後果，心靈深處產生震撼。
“每日一說”提醒安全意願。該礦堅持開展安全意願“每日一說”，向全礦員工及家屬征集安全理念、安全常識、領導寄語、工友提醒、家庭囑咐等，五大板塊內容在內的千餘條安全寄語，在礦網站、井口大屏滾動刊播。同時，以“每日一說”的形式向全礦員工發送安全意願提醒信息，進一步教育引導每一名職工會算、算好生命、經濟、親情、幸福“四本賬”，爭做本質安全人，上標準崗、幹標準活。
體驗教育驚醒安全意願。每周開展VR警示教育體驗，將VR警示教育貫穿到警示講堂、培訓班、科區班前會、“三違”幫教中去。通過VR觀看集團公司近期發生的事故案例的情景模擬，讓事故案例在眼前重現，03manbetx 事故發生原因和預防措施，極富針對性和可操作性，讓參培職工感受到視覺的衝擊和心靈的震撼，切實提高安全意願培訓效果，增強全礦幹群安全意識，築牢礦井安全防線。
