聚焦初心使命 促進企業發展------挖金灣煤業公司“不忘初心、牢記使命”主題教育成效顯著

聚焦初心使命促進企業發展

挖金灣煤業公司“不忘初心、牢記使命”主題教育成效顯著

挖金灣煤業公司按照集團公司主題教育領導組的工作部署，圍繞“守初心、擔使命、找差距、抓落實”的總要求，落實“理論學習有收獲、思想政治受洗禮、幹事創業敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔做表率”的目標任務，堅持高點定位、高標開局，對集團公司會議精神第一時間進行了傳達貫徹，第一時間進行安排部署，確保了各項重點工作穩步推進，取得了積極成效。有效的促進了安全生產、經營管理、精神文明建設工作，實現了穩產超產，安全無02manbetx.com 的良好局麵。

圍繞“一條線”抓好“兩聯動”

在集團公司主題教育工作會議之後，煤業公司及時召開了大會進行動員部署，全公司4個黨總支，37個黨支部，460名在職黨員，669名離退休黨員，都列入了“不忘初心、牢記使命”主題教育範圍。

確立了“12443”的工作思路，即，圍繞主題教育一條主線，抓好黨委和支部兩個聯動，突出思想認識、檢視問題、整改落實、組織領導四個到位，做到主題教育與集團公司“36951”戰略體係和“1886”行動計劃、與落實“20個必須”和黨政一體化、與狠刹“十種不良風氣”和“光索取、不奉獻”不良風氣、與員工群眾關心的熱點難點焦點問題等四項工作相結合，取得企業發展有進步、黨員幹部受教育、員工群眾得實惠三大成效，確保主題教育高質量推進。

製定“三個三”學習措施深悟“兩個”意識

主題教育一開始，煤業公司就把重溫初心、感悟初心、築牢初心貫穿到主題教育的全過程，提出了“333”的學習要求，也就是，在學習研討中突出人到、心到、反思到“三個到”；強化入黨誓詞、黨章黨規、奮鬥曆程“三個重溫”；突出“找一找自己在增強‘四個意識’、堅定‘四個自信’、做到‘兩個維護’上的差距，找一找自己在理論素養、黨性修養、作風涵養、能力培養上的差距，找一找自己在關心民生、解決民憂、回應民聲、實現民願上的差距”等“三個找一找”，促進了班子成員在學習中反思、在反思中深悟、在深悟中強化使命擔當意識、為民服務意識。學習研討中，班子成員親自撰寫了交流發言材料和黨課教案，分批開展了4次學習交流研討，講授了11節專題黨課。同時，為基層支部配發了《綱要》、編印了《基層支部主題教育學習資料》，專題組織了主題教育知識測試，確保了學習形式不虛。7月10日，我們還組織部分班子成員和中層以上黨員幹部到平型關接受紅色革命傳統教育。

實施“五個一線”實現“三個把”

煤業公司在主題教育中突出問題導向，立足“9個圍繞”，著眼解決問題，領導班子充分聯係自己的工作職責和當前正在做的事情，充分聯係集團公司戰略部署和企業實際，充分聯係工作中的難點、弱點、堵點和員工群眾的新期盼，確立了調研課題的基本方向。大力實施“五個一線”（黨性在一線錘煉、差距在一線找準、問題在一線解決、工作在一線推動、形象在一線塑造）工作模式，相繼製定了領導人員蹲點包麵、六條線巡查等工作機製。堅持下沉再下沉、聚焦再聚焦，多次深入地走基層、到機關、進一線，通過集中座談、個別談話、發放意見單等形式，摸真情況、找真問題、問真對策，力求把問題找準、把情況搞明、把措施定對，確保讓調查研究成為轉變領導作風、密切聯係群眾的過程，成為向群眾學習、促企業發展的過程。在深入廣泛調查研究的基礎上，形成了調研報告13份，確保了調研問題不空。

按照“6+18+5+8”要求形成12份檢視材料

煤業公司領導班子圍繞廣泛聽取意見建議、自覺對標對表、深刻剖析反思，領導班子開門搞教育、虛心問不足，領導班子成員一方麵從學習研討、“6個對照”、“18個是否”、“5個查找”和中央“八個專項整治及省委5個整治整改”中找出問題、挖出根源，另一方麵堅持同員工群眾麵對麵、心交心誠懇傾聽意見和呼聲，切實在檢視自身突出問題的過程中，撣去思想上的灰塵，糾正行動上的偏差，避免了隔靴搔癢、避重就輕。圍繞問題檢視，形成了12份檢視材料，領導班子檢視出問題25條，班子成員檢視出問題共計213條，全部明確了整改時限、整改責任，確保了政治體檢不鬆。

立足整改注重落實

煤業公司領導班子堅持把“改”字貫穿始終，立足邊學邊查、邊查邊改，切實做到了能馬上整改的立行立改，目前不具備條件的列出計劃進行整改，決不走過場、圖形式、看秀場。主題教育開展以來，領導班子堅持員工有所求、黨政有所應，著力為員工群眾解難事、做好事，相繼開展了“講形勢、講安全、送福利”、“夏送清涼”等得民心的活動，實施了榮譽療養和當年退休療養、改善員工洗浴條件、修建井口遮陽擋雨大廳等順民意的惠民工程，主題教育切實起到了黨員幹部受教育、員工群眾得實惠的積極作用，增強了凝聚力，激發了戰鬥力，確保了整改落實不假。

唱響主旋律傳遞正能量

煤業公司為了確實將主題教育工作傳遞到每一名員工群眾中，製定了主題教育的宣傳工作方案，充分發揮煤業公司“金灣時訊”微信平台、《金灣宣傳》和金灣廣播等媒體陣地的作用，對集團公司主題教育的安排部署進行廣泛宣傳，對煤業公司開展主題教育的情況進行適時報道。截止目前，累計在上級媒體發表主題教育新聞31條，利用自辦媒體編發報道76條，編發《簡報》21期，編印《學習資料》5期。進一步加強了《學習強國》考核力度，推動了主題教育走深走實走心，營造了良好的輿論氛圍，確保了輿論氛圍不淡。

融合實際工作促進安全生產

煤業公司堅持用主題教育的成果牽引安全發展、推動各項工作、促進和諧穩定。認真落實集團公司“兩會”精神，確立了全公司“12661”的“十三五”後兩年及“十四五”發展思路。堅持把主題教育融入到安全生產中，麵對8100工作麵撤退、8105工作麵穩裝的艱巨任務，全公司上下切實用主題教育彰顯黨性、凝聚合力，不僅促進了穩撤任務的圓滿完成，而且也確保了煤炭產量連續兩個月超額完成。堅持把主題教育與安全工作“補短板、強弱項”相統籌，有效解決了主扇單機運行和風量不足、綜采標準化滯後、主回風巷整治等問題，確保了學以致用不飄。

挖金灣煤業公司開展主題教育工作走實走深，通過主題教育有效的促進了企業安全生產，全公司形成了團結拚搏奮發進取的積極氛圍，齊心協力向著打造明星礦井再鑄企業輝煌的目標奮進。

張保平 姚利軍

同煤集團挖金灣煤業公司宣傳部

聯係方式：18636259005