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轎子山煤礦:豐富形式抓學習 融入中心促發展

作者:艾賀民 2019-08-29 11:10 來源:狗万manbet官网
8月22日,筆者獲悉,自“不忘初心、牢記使命”主題教育啟動以來,轎子山 煤礦聚焦貫徹“守初心、擔使命,找差距、抓落實”總要求,緊密結合實際,周密部署,統籌推進、狠抓落實,確保主題教育有聲勢、有特色、有成效。該礦1~7月份實現利潤6700萬元,實現了主題教育與中心工作兩手抓、兩促進。
平時抓緊自學、以會代訓領學、在交流中互學……隨著主題教育持續深化,該礦理論學習氛圍日益濃厚,將理論學深、悟透、做實,運用黨的創新理論指導推動企業創新發展、提升工作能力,已成為該礦黨員幹部的共同追求。
該礦黨政領導班子采取集中學習、推行示範領學、及時提示督學、深入調研送學等方式,認認真真讀原著、學原文、悟原理。
該礦黨群工作部每天將主題教育學習 計劃及內容發到學習群裏,讓黨員幹部學有 計劃、學有內容。截至目前,該礦共組織不同規模的黨員幹部集中學習48次。
“七一”前後,該礦先後組織黨員和入黨積極分子開展重溫入黨誓詞、承諾簽名等活動,促進黨員以實際行動踐行主題教育總要求。
該礦堅持圍繞中心、服務大局,把主題教育融入中心工作,以主題教育高質量推動企業高質量發展。
——融入 安全 管理難點。開展了黨員亮身份、黨員身邊無“三違”、群監、協管等活動、要求黨員、團員、群監員在搞好自主保安的同時,對身邊人員“多看一眼、多說一句,提示員工注意 安全,對 安全隱患及時查治,對違章行為及時製止。
——融入生產經營重點。把生產經營重點作為工作重點,要求支部工作要與區隊重點融入,及時掌握入黨積極分子、技術人員等青工人才培養工作;組織開展技術比武、技術革新、小發明、小創造、金點子活動, 既解決了製約發展的難題,又節約了資金。
——融入民生熱點。該礦下大力氣解決員工反映的民生熱點問題,改造120間房屋,徹底解決辦公環境差、員工住宿分散、洗澡不方便等問題;與當地教育部門協商,妥善解決了員工子女入學問題;開展了住房團購推介活動,改善了員工住房條件。(艾賀民)

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