糯東煤礦：巧打組合拳提升安全培訓效果
作者：劉敏淑
2019-09-18 15:09
來源：狗万manbet官网
親情式培訓喚醒
安全意願。該礦將“三違”人員培訓作為安全培訓的重點工作來抓，變以往幫教處罰
管理為親情式疏導培訓。采取與“三違”人員麵對麵的方式，通過了解工作、生活、家庭等情況，消除戒備心理和抵觸情緒，讓幫教工作往心裏走，實裏走。
訂單式培訓補足崗位短板。該礦針對崗位特殊工種技術力量薄弱的問題，向職工征集培訓主題、課程、形式，根據礦領導在垂直培訓和現場檢查中提出的意見，進行梳理彙總，列出培訓需求訂單，指定專人授課，主動聯係相關廠家的專業人員來礦授課。培訓後，進行“訂單問效”，鼓勵職工建言獻策，提升培訓的質量，補齊補足特殊工種技能短板。
清單式培訓提升崗位技能。為避免基層單位自主培訓過程中出現的亂、雜、繁等現象，解決職工因厭學而導致技能提升效果不佳的問題。該礦持續推行清單式培訓，調整培訓內容，製定培訓項目、培訓人、培訓時間、培訓目標等清單，讓職工對號入座，找準培訓班次，學自己想學的內容。（劉敏淑）
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