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義煤集團耿村煤礦:“四到位”抓信訪 促穩定

作者:狗万manbet官网 李斐 2019-09-24 15:48 來源:狗万manbet官网
義煤集團耿村 煤礦:“四到位”抓信訪 促穩定
國慶節來臨之際,義煤集團耿村 煤礦以落實“防風險、除隱患、保平安、迎大慶”活動為契機,以“四到位”為抓手,多措並舉,紮實開展信訪工作,確保礦區平安、和諧。
思想認識高度到位。該礦及時組織召開信訪穩定工作專題會和學習討論會,嚴格落實信訪穩定工作各項 製度,抓實、抓細、抓嚴,最大限度地把各種不穩定因素消除在萌芽狀態,確保國慶期間信訪穩定工作有序開展。
解疑釋惑宣傳到位。以強化宣傳教育、解疑釋惑、順氣穩心為主導,以板報、LED大屏、報紙、標語等宣傳為載體,加大對上級政策、 法規宣傳力度;同時,積極發揮黨政工團部門聯動機製作用,通過調研、走訪等形式,做好信息收集工作,暢通職工群眾反映問題的渠道,引導職工認清形勢、提振信心、理性維權。
具體責任落實到位。該礦成立維穩工作領導小組,明確當前信訪穩定工作的重點,責任 目標層層分解,層層落實,著力解決關係職工群眾切身利益的熱點、難點問題,疏通職工思想情緒,從源頭上減少信訪誘因,最大限度地把各類信訪問題解決在基層;對排查出的信訪隱患,逐案建立台賬,明確責任領導、責任單位和責任人,真正做到看好自己的門、管好自己的人,確保“小事不出隊、大事不出礦”。
應急 措施督查到位。落實 安全生產、信訪穩定24小時雙值班 製度,強化防範應急值守,重點做好礦區治安保衛及 安全防範,全麵拉網式排查不穩定因素,每天不定時巡查,並通過明查暗訪等多種形式開展工作,確保人員可控,發現問題及時處置,堅決杜絕越級上訪、群體上訪事件發生。同時,將信訪工作績效作為幹部個人任免和年度考核的重要依據,對矛盾化解不到位,信息掌握研判不準,重視程度不夠的單位和個人進行嚴格追責,頂格處理。 李斐

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