陝北礦業湧鑫公司“三箭”齊發治安全

為了不斷提高安全管理水平，促進礦井安全生產，今年以來陝北礦業湧鑫公司安山煤礦以夯實人的安全思想和安全行為為抓手，“三箭”齊發治安全。

思想之箭：“小利益”與“大利益”的碰撞

“剛才閆科長給我們將發生02manbetx.com 後的個人小利益與公司大利益的細致03manbetx 後，我們真是出不起02manbetx.com 啊，三違真是害己又害人啊”小趙說道。

“是啊，以前我們總是認為安檢員有些不近人情，就那麼一點小事也不能講講人情，讓咱們有幾百元的損失，現在想想還是我們隻考慮了自己的小利益，而忽視了公司安全管理的大利益”，班前會後職工小王感慨萬千。

今年以來，為了杜絕職工狹隘的個人小安全觀，穩步提升全員的安全思想意識，安山煤礦以算“個人安全小賬和公司安全大帳”為著手點，利用區隊班前會、周二五學習時間由區隊隊幹不斷向廣大職工傳達灌輸安全防範思想；同時，安全監督科不定期組織各主管科室管理人員參加區隊班前會，對近期全國煤礦發生02manbetx.com 中所體現出來的人的不安全因素進行細致03manbetx 講解，從而有效提升全體人員的安全思想意識。

警醒之箭：“特殊時段”行動常態化

“今年以來的安全監督工作越來越嚴格了，安監科不定期組織各業務科室開展‘特殊時段’行動呢，小杜倒好，被人家逮個正著”掘進隊職工小郭和工友說道。

“是啊！今年以來一直就對‘特殊時段’安全工作管理的這麼嚴格，開展這麼頻繁，經常強調讓咱們提高精神，防止發生02manbetx.com ……”綜采隊職工小姬說道。

今年以來，為了有效遏製“特殊時段”事故的發生，安山煤礦采取不定時間、不定地點、統一行動、直奔現場的檢查方式，重點檢查夜班、節假日、極端天氣等關鍵時期，過溝開采、過地質變化帶、初采初放、末采回撤、高風險作業等關鍵節點的安全生產情況和重要崗位值班值守、現場交接班、領導幹部帶(跟班)情況等。有效對“特殊時段”人員、現場等情況進行監督管理，促使全體人員都能時刻保持警醒的精神狀態。

溫情之箭：“三違”幫教暖人心

“作為你的妻子，當你每天離開家門，身穿工作服、頭戴安全帽在井下辛苦工作時，我們的心也隨你一起到了井下。希望你以後能按章作業，不要違章作業。家裏都挺好，我會照顧好老人和孩子，不要為家裏的事分心。”鄭某妻子李某飽含深情的叮囑道。

“在我參加你們班前會時其實也多次說過，處理違章不留情，看似無情見真情，剛才在和你妻子的視頻通話中你也看到了，你女兒走路還不穩當，用稚嫩的聲音喊著爸爸，還衝你笑呢。你說咱井下設備那麼多，稍有不注意就有可能碰手碰腳，所以啊以後一定要下班後多注意休息，精神飽滿的去上班啊”該礦安監科閆科長語重心長的講道……

今年以來，為了讓職工能在一種溫情的關懷中認識到自身“三違”的錯誤性，安山煤礦不斷打出三違幫教“溫情牌”，由女工安全協管員、違章人員家屬、區隊隊幹、班工長等人員參與幫教活動，並創新幫教方式，對於家屬不在礦區的“三違”人員，通過實時視頻通話的方式來進行遠距離參與幫教活動，使“三違”人員能在一種溫情的環境中深入反思，認識到自己的錯誤和不良後果，從而有效降低逆反心理，切實提高幫教的效果。

據悉，陝北礦業湧鑫公司安山煤礦將以安全文化示範企業創建為契機，努力打造職工安全思想素養高、特殊時段安全警醒管理到位、溫情三違幫教暖人心的安全管理體係，為確保公司順利實現全年安全生產目標而打下堅實的基礎。(沈瑞傑)