當麵鑼 對麵鼓
“付立波，你是老區上來的老電工，在開關、高開方麵多給工區的年輕職工傳授寶貴經驗，同時也在連采機電路上多加學習，提高自己的業務水平”。
“李誌榮，加大對支部工區的宣傳，注重細節，動員全體職工參與，融入檸司家文化，發揚檸司家文化”。
“王偉濤，都知道你幹的很出色，但是你沒有培養出一個出色的徒弟，發現和挖掘有上進心得年輕人重點培養”，這是掘進三工區黨支部在“不忘初心，牢記使命”主題組織生活會上王創同誌對支部黨員提出的建議。
然而，在我們現在的實際工作中，社會發展的文明程度和每個人的個人素質都發生了翻天覆地的變化，可是上級與下級之間，同事與同事之間，“紅臉出汗”的爭執越來越少，反而更多的人，熱衷於打小報告、私底下一肚子怨言，可真正麵對麵的時候，卻鼓不出一點說話的勇氣。
這次專題組織生活會上，我們每一個人都能夠回歸初心，始終飽含陽光的心態、積極的態度去對待每一份建議。“心中有陽光，腳下有力量”，做任何事情隻要出於公心，就會得到群眾的支持，會後，公司領導譚總對我們這次高質量的組織生活會給與肯定和認可，要求黨員幹部在生產生活中做好群眾的知心人和貼心人。
生產生活中，這場“紅紅臉、出出汗”的組織生活會，用以達到“排毒、治病”，增強“免疫力”的目的，之後在我們的生產生活中利用集中學習、班前班後會這樣的機會，以班組的形式也來了一場“當麵鑼、對麵鼓”徹底敞開心扉的談話會，把日常工作中“積攢”的埋怨、不理解、不服氣統統擺到明麵上，拋開身份的限製，爭了爭、論了論，會後帶著求得的“真經”、論出來的“真理”的兄弟一家人、把酒言歡，徹底用好這味“治病救人”的良方，達到增強支部、工區、班組凝聚力、向心力和戰鬥力的目的，營造出風清氣正的工作環境。
在檸司“家”文化關懷下，上下一條心，團結一家人，去其糟粕、取其精華，讓我們在今後的工作中多些“當麵鑼、對麵鼓”的激情碰撞，一定能幫助我們在爬坡過坎、勇攀高峰的征程中，擔起前進路上的“重擔子”,開展好任何一項工作。
