糯東煤礦：嚴把生產現場“安全關”
11月15日，筆者從糯東煤礦獲悉，該礦結合安全生產實際，從生產現場安全管理重點環節入手，以治理安全隱患為重點，積極消除影響安全生產的各類隱患，不斷加大安全管理力度，狠抓現場安全管理和監督檢查，為企業安全生產奠定堅實基礎。
從隱患排查治理入手，強化現場安全監督。該礦安全檢查組每月組織開展一次綜合安全生產大檢查，根據生產實際情況，不定期進行安全生產抽查、消防、危化品 、民爆物品 專項檢查， 督促各基層單位開展自查自報自改。為了確保安全監督檢查不走過場，隱患整治不留後患，對生產現場存在的安全隱患，督促單位製定整改措施，落實責任人和資金，安排專人督促整改驗收，並將隱患排查以及整改情況報公司安全工作領導小組，在全公司進行通報。
從安全專項整治入手，確保安全“無死角”。該礦認真組織開展反“三違”專項整治活動，加強對現場安全監管，進一步規範作業人員作業行為，建立統一的“三違”台賬。充分利用企業內刊、板報、宣傳欄、班前會、安全會議等載體，組織全體員工認真開展02manbetx.com 警示教育活動，通過開展警示教育，引導公司全體員工對工作中的不安全行為進行自查自糾，進一步增強了員工的責任意識、個人安全防護意識和風險意識，實現員工由“要我安全”向“我要安全、我能安全、我會安全”的轉變。 從薄弱環節管控入手，提升安全管理水平。該公司不斷強化日常安全管理，緊盯“重點”時間點，加強中、夜班、雙休日、節假日的生產現場安全巡視巡查。加強職工思想動態的摸排，對安全重點人員，加強引導，重點照顧，保證生產工作安全順暢。
從安全獎懲機製入手，營造安全生產良好氛圍。該礦堅持“剛柔並濟”的安全管理方針，嚴格考核兌現，對於隱患排查治理，實行加分製度，以獎勵為主，激勵班組和職工自查自改；對於反“三違”工作，實行扣分製度，以扣罰為主，達到警示的作用。 從安全質量標準化建設入手，提高職工安全素質。該公司把安全質量標準化建設與安全文化建設緊密結合起來，進一步強化宣傳教育，全麵開展安全標準化、規範化、應急避險和職業健康知識進班組、進車間、進崗位活動，教育引導職工規範作業行為，督促職工上標準崗、幹標準活。（劉敏淑）
