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糯東煤礦:精心構築“一通三防”安全壁壘

作者:劉敏淑 2019-11-25 23:53 來源:狗万manbet官网

糯東煤礦:精心構築“一通三防”安全壁壘

糯東煤礦深入推進安全文化建設,從安全理念宣貫、安全行為養成、安全素質提升入手,提升職工安全保障能力,邁好安全生產第一步,三違人數與同期相比下降28%。

強化安全理念宣貫。該礦印發《 安全文化手冊》,用生動、深刻、簡潔的語言詮釋理念內涵和其中的規律,便於職工認知、掌握。建立羊東安全文化長廊,設立安全文化宣傳欄,開展理念故事征集活動,采取班前禮儀、井口問詢、崗位抽查等方法,對安全理念進行密集普及、立體宣灌、強勢鑄魂,使職工內化於心,外化於行,提高了職工的安全自覺性。

強化安全行為養成。該礦製定詳細具體的安全操作標準,通過科學規範的養成訓練,較好的扭轉了職工在特殊環境中形成的湊合、馬虎、應付的行為習慣。 安全確認、手指口述、現場彙報製等進行係統的學習培訓和教育,使職工熟記安全理念,明確行為禁忌、行為準則,掌握操作標準,經考核測試成績合格方能上崗。通風區開展的“每日一講”活動,每天利用班前會請職工上台講安全故事、03manbetx 02manbetx.com 案例,讓“三違”人員以案說法,總結身邊或自己發生的安全02manbetx.com 教訓,時刻提醒職工安全行為養成。

強化安全素質提升。該礦根據職工技術、文化程度分班次、分層次、分工種、分級別有的放矢進行培訓,確保培訓的針對性、實效性。 組織開展的“技能比拚”大賽,每月選拔優秀的班組長、工人大拿作為“教練員”,對本班組職工進行現場訓練,推進職工規範操作水平提升。運輸區為落後職工選定師傅簽訂師徒合同,對在規定時間內技能達標,極大的調動了職工學習積極性,增強了技能水平。(劉敏淑)


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