做“美好興隆”的踐行者 關鍵在於落實

黨的十九大報告指出，要增強狠抓落實本領，堅持說實話、謀實事、出實招、求實效，牢牢把握工作主動權。事實證明，再英明的決策、再宏偉的藍圖、再遠大的目標，如果不破除“空、等、滿”的思想，從點滴做起，真抓實幹，都是紙上談兵、畫餅充饑、空中樓閣。做“美好興隆”的踐行者，貫徹落實好礦黨委“三抓一樹”主題教育，滿足美好向往、創造美好生活，實現百業俱興、萬事盛隆，我認為關鍵在於落實。

用心用情，增強責任意識，才能抓好落實。用心工作是事業心、責任感強的具體體現，是推動落實的內在要求。能否做到狠抓落實，是否善於狠抓落實，這是衡量領導幹部作風、能力、水平的重要標誌。老百姓常說，千忙萬忙，不抓落實就是瞎忙；千招萬招，不抓落實就是虛招；千條萬條，不抓落實就是白條。目前，礦井安全生產、經營管理、黨的建設、企業文化等各項工作任務重、壓力大，關係礦井的高質量發展，關係職工群眾的切實利益，一處受阻，處處受牽連；一步難行，步步走不動。抓落實需要有高度負責的態度、幹事創業的決心和真抓實幹的擔當，堅持統籌性謀劃、項目化推進、掛圖式作戰，在困難麵前敢上、矛盾麵前敢管、風險麵前敢闖，攻堅克難、奮勇爭先，始終保持“幹在實處無止境，走在前列謀新篇”的工作追求。

精準精細，深入工作一線，才能抓好落實。“精準”是一種狀態，也是一種結果，更是展現“精而準、準而實、實而優”決策效果的關鍵一環。我們要有精準意識，解決什麼問題，怎樣解決問題，怎樣叫解決了問題，都要靠落實的質量來檢驗。在“精準謀劃”上，麵對礦黨政的決策部署和任務要求，要從戰術層麵及時跟進，及時調整自身幹事創業的衝勁和銳氣，緊跟形式節奏變化，把上級的決心意圖與具體落實舉措結合起來，把思考籌劃與解決具體問題結合起來，合理安排工作，提高工作落實效能。在“精準發力”上，要俯下身、踏下心，把工作精力和主攻陣地放在“第一線”“最前沿”，確保調度在一線進行、服務在一線到位、問題在一線解決、責任在一線落實，才能有效推進工作。在“精準落實”上，要敢於直麵問題和矛盾，不圖虛名、不搞花架子，不把功夫下在想“天花板”、看“倒車鏡”上，而是多想“責任田”、多吹“衝鋒號”，真真切切講實效、出實招、幹實事。

規範高效，提升工作能力，才能抓好落實。“不以規矩，難成方圓。”做任何事情都要有規矩、懂規矩、守規矩，始終用條例條令規範落實，促進養成。能力是抓落實的必備素質，也是做好各項工作的有效保證。要堅持從日常工作抓起，從細節微處摳起，從點滴養成嚴起，不斷強化貫徹力、執行力和落實力。完成任何工作，都要把握“時”與“效”。“時間就是金錢,效率就是生命”，“等一等”可能就貽誤先機,“慢下來”或許就錯過時機,“如果一件事拖上幾年,那還叫落實嗎?”所以抓工作,要有“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感和“坐不住”的責任感,要分秒必爭抓落實，決不能粘粘糊糊、慢慢悠悠。但是，僅有“時”還不夠，沒有效率的落實不叫落實,沒有實效的落實也不叫落實。在疾速向前之時,也要抬頭看路,看看是不是偏離了目標和初衷,看看是不是達到了質量標準要求，看看是不是取得了預期成效。

一分部署，九分落實。任何決策的意義在於落實，任何目標的實現需要行動；抓落實就是履行使命、成就事業的基本要求。“擔當作為、狠抓落實”，落實才能突破，突破才能跨越。抓落實就是要靠發展實績來說話、以攻堅克難來展現、由職工群眾來評判，最終體現的是全礦各級工作水平，檢驗的是幹部隊伍工作作風。全礦上下一定要充分認識抓落實的極端重要性，進一步形成自覺抓落實的思想共識和強大合力，真正把礦黨政的決策部署轉化為真抓實幹的具體行動，轉化為礦井高質量發展的實績，為美好興隆建設作出更大貢獻。（謝紅玲）