山東能源新礦集團物資供銷公司做好年底計生檢查工作

傳達學習集團公司下發的《關於2019年度人口和計劃生育工作考核的通知》，對集團公司提出的迎檢重點工作向專兼職工作人員做出詳細解讀。同時，結合公司實際情況，對下一步工作提出具體要求。

一、檔案管理方麵。一是創新工作思路，對標學習兄弟單位。本著利於開展工作的目的，精簡和改進各項報表。對原來繁瑣複雜的表格進行更改和刪減，簡化流程，個別隨訪簿由硬性成本變為活頁排版，解決了公司育齡婦女因崗位變動帶來的檔案接續困難問題。二是規範檔案管理，力求工作程序規範化、標準化。工作過程中形成的具有保存和查考利用價值的各類文字、圖表、音像等一定要及時歸檔留存。

二、科技服務方麵。一是免費孕檢工作和免費產前篩查工作要求各支部做好宣傳引導工作，凡是符合要求的人員務必要去進行查體，並按要求上報查體單據。免費產前篩查工作要求各支部網員緊盯15-21周懷孕育齡婦女，做好動員工作，及時督促前往新泰婦幼保健站進行檢查。二是各類隨訪登記薄的填寫與黏貼一定要按時按要求，不要出現遺漏。三是做好35周歲至64周歲免費“兩癌篩查”宣傳工作。

三、統計方麵。孕情上報要及時，各網員要有高度的責任心，杜絕遲報和漏報現象，此項工作作為計生考核的重中之重。

四、宣傳方麵。做好政策、文化、輿論導向、典型人物宣傳，鼓勵各單位開展各類以婦女為中心的活動，積極上報題材新穎、內容鮮活的宣傳稿件，此項工作將納入年底考核。

五、做好60周歲以上老年人隨訪工作，不斷完善老年人資料信息。

最後，要求各支部網員在工作上要互相探討，互相進步，要端正態度，對待計生工作要有高度的責任心，麵對育齡婦女要有耐心，有愛心，做到一月一回顧，一事一思考，增加計生工作的熱情。