兗礦集團興隆莊礦安全警示教育活動擲地有聲
臨近年終,兗礦集團興隆莊礦通過創新實施“直觀式““啟發式”、“親情式”、“示範式”等“四輪驅動”教育方式，開展安全警示教育活動,以達到幹部職工思想震動、心靈衝擊和深度反省的效果，有力促進礦井安全生產持續穩定。
實施“直觀式“，開展安全警示教育影視展播。這個礦充分利用廣播、電視、網站、微信公眾號等宣傳媒體，開辟《安全警示教育》專欄，大力宣傳安全生產法律法規，宣傳黨和國家安全生產方針政策，宣傳兩級公司安全總要求。在電視台、工會微信平台定期播放安全警示教育影片，及時組織各單位職工觀看。通過座談、討論、撰寫心得體會方式，準確理解和把握發生安全02manbetx.com 的根源在哪裏，原因是什麼？從安全02manbetx.com 教訓中得到哪些警示，引導幹部職工始終保持戰戰兢兢、如履薄冰的警覺，確保警示高懸、警鍾長鳴。開展安全警示教育訪談。組織礦副總以上領導、基層單位書記、隊長開展安全電視訪談活動，通過安全訪談節目的播出，提高職工的安全意識、責任意識，結合自己工作崗位談認識，談體會，談心得，談感受，既要查找本單位在安全生產中存在的安全隱患，又要幫助職工查找問題，總結經驗教訓，對安全生產中存在的問題進行深度挖掘，引導人們從心靈深處理解理念、規範行為。
實施“啟發式”教育,開展安全警示教育案例剖析。圍繞礦井安全生產實際，收集整理近年來全礦和兄弟單位在安全生產中發生的典型02manbetx.com 案例，加以整理、提煉和完善，形成課件。組織全礦各單位開展“驚險一刻”案例剖析會。基層單位黨政負責人帶頭向工人講解煤礦02manbetx.com 案例，並把每次開展案例剖析的情況記錄在案，通過開展“驚險一刻”警示教育案例剖析，深刻汲取近年來的典型煤礦事故教訓，從根源上解決影響安全生產的思想和認識問題。進一步引導廣大幹部職工深刻反思導致事故發生的啟示教育，杜絕個別單位發生零敲碎打事故，安全意識不牢固、安全職責履行不到位，安全不放心人排查不嚴不細等問題，讓職工從內心深處切身接受安全警示教育，提高職工安全意識和自我保護意識的目的，確保礦井安全生產長治久安。汲取典型事故教訓，從根源上解決影響安全生產的思想和認識問題。本著“把昨天的事故當成今天的事故看、把別人的事故當成自己的事故看、把隱患當成事故看”的態度，警醒教育職工下井不忘安全，確保自保互保。
實施“親情式”教育,組織安全警示教育家屬囑安全座談。開展職工家屬下井、到區隊與親人麵對麵進行安全座談等活動。突出礦女工家屬的特色，依托撐起半邊天，共築安全防線、當好賢內助，常吹安全枕邊風、創建安全文明家庭等多種載體，采取日常抓安全、井口搞活動、區隊建聯保、協管結對子等多種親情化、人性化安全服務活動，不斷把安全宣傳教育陣地延伸到家庭和個人。及時提醒身邊人注意安全，形成濃鬱的安全親情文化，築牢安全親情防線。在安全管理中融入親情元素，促使職工更深刻地意識到“我是家中的頂梁柱”、“一人安全全家平安”等，從內心牢記肩負的責任，增強遵章守紀的自覺性和主動性。以女工協管安全為抓手，突出親情感召力，跟蹤做好“三違”和安全不放心人的安全教育。組織開展以“夫妻相見工作麵、安全在心情意綿”為主題，“走千米巷道、知親人艱辛”一線職工家屬體驗活動；組織幼兒園小朋友到區隊、到井口表演安全節目、朗誦安全詩歌，用純潔的童心、清脆的童音呼喚職工們的安全責任心；組織“安全在心，幸福予我”慰問活動，簽訂職工安全文明家庭公約，讓一線職工感受到家人的安全的期盼、親情對安全的召喚，把囑咐、溫暖和關愛等親情元素滲透到安全管理全過程。
實施“示範式”教育,開展安全警示教育情景體驗。由基層單位每季度推選上報安全行為規範示範標兵，為其錄製家庭安全寄語，在礦電視台《安全寄語》欄目中播出，叮囑職工按章作業，提高安全意識。同時，抓好反麵典型警戒，對安全問題突出的單位和個人進行曝光，運用典型案例進行警示教育，讓“三違”人員講述“三違”的發生、原因及思想的轉化過程，引導幹部職工真正把安全紅線作為“高壓線”。開展“反思事故、遵章守法”安全警示教育大會。集中組織開展安全警示教育情景體驗活動，特別是因“三違”發生的人員受傷情景體驗。重點要對安全情景再現進行整體策劃，設計班前安全警示教育情景內容，使安全情景教育講評有力度、針對性強。班前警示教育情景體驗要做到時間緊湊，效果突出，實現安全警示教育的經常化和製度化。通過聆聽講座和觀看係列安全警示教育片，使職工真正認識到“安全無處不在”，認清規範行為的重要性。利用“三違”人員現身說法、“三違”大討論等活動，以“說身邊事，教育身邊人”為主題，把發生在職工身邊的一樁樁、一件件事故，變成職工進行安全警示教育的活教材，通過職工個人講述自己在安全生產工作中親身經曆的事故，剖析事故原因，汲取事故教訓。從思想和行動上切實提高職工自我安全保護意識,持續規範職工作業行為，順利實現礦井連續安全生產18周年。（秦婧）
