太原煤監分局部署2019年度業績考核工作

近日，太原煤監分局召開專題會議，傳達省局《關於做好2019年度監察分局（站）和局機關、直屬單位年度考核工作的通知》。對照《通知》要求，太原分局堅持問題導向，對標對表，對全年工作進行“回頭看”，認真梳理各項工作完成情況，紮實開展公務員年度業績考核，並為迎接省局年終考核做充足準備。

一是細化責任，落實到人。分局成立年度工作考核組，緊緊圍繞分局“123456”工作思路和目標任務，對照各項考核指標，全麵做好監察執法、黨建等工作的總結，在總結工作、查找不足的基礎上，積極思考和謀劃2020年工作重點。

二是把握重點，統籌推進。按照省局《通知》中要求的七項重點內容，立足分局實際，從加強黨的全麵領導、落實民主集中製、履行崗位職責等方麵進行全方位梳理，采取有力措施，衝刺全年目標。

三是嚴格考核，激發幹勁。按照省局要求和相關製度，嚴格做好公務員年度業績考核，考核結果與年度評優掛鉤，力爭通過考核，真正激發公務員幹事創業的動力和激情。