月亮田礦選煤廠“先進基層黨組織”建設工作紀實
黨旗飄揚聚合力 揚鞭策馬譜新篇
——記月亮田礦選煤廠“先進基層黨組織”建設工作紀實
近年來，月亮田礦選煤廠緊緊圍繞股份公司“32字”工作總要求和穩中求進工作總基調，突出以“以煤為主、延伸產業鏈、科學發展”的戰略思路，堅守“安全、環保、廉政、穩定”四條底線，以黨建聚人心促生產，著力發揮基層黨組織在礦井改革發展工作中的引領、鼓舞作用，為月亮田礦180萬噸技改擴能升級改造工作提供了堅強有力的組織保障和精神動力。
黨的十八大以來，選煤廠黨支部在“兩學一做”學習教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育係列活動推動下，黨建基礎持續夯實、內容緊貼中心、成果實現轉化，逐步形成了“六抓六促一確保”黨建主抓手，連續4年，被礦黨委評選為“先進基層黨組織”。
抓理論學習，促政治過硬
政治理論學習作為黨員義務的第一條，選煤廠黨支部長期堅持、始終如一，製定了《政治理論學習製度》，每月集中學習，黨員個人自學均不少於2次。“學習強國”平台上爭先晉位，班前會上“微黨課”、“每日一題一問”此起彼伏。學習固定化、規範化、常態化，學而知、知而行，日積月累，黨員的先鋒模範作用、支部的戰鬥堡壘作用逐步夯實。
今年6月，選煤廠黨支部為了教育引導黨員幹部“學黨史、促黨性、跟黨走”組織全體黨員幹部開展黨史知識測試。此次測試考核既是對黨員學習掌握黨章黨史知識的一次檢驗，又是對開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的一次學習鞏固提升。測試內容主要以黨史知識為主，采用書麵答題的方式進行，並將黨員幹部測試成績納入黨員目標化管理進行考核評比，以考促學，以學促用。通過這種方式，增強全體黨員幹部對黨史的理解，築牢了黨性，堅定了理想信念，為全廠的安全有序發展提供了有力保證。
班組是全廠戰鬥力和凝聚力的直接體現。班組安，則全廠興。黨支部以班組建設為切入點，提出並製定一係列提升班組建設的做法：每年初，與職工簽訂《安全生產責任書》，明確崗位責任，樹牢安全意識；支部班子進班組，每周五上安全大課、講形勢任務；班隊長以上管理人員每人每月崗位現場教育職工不少於5人次；安監小組每周五開展全廠隱患排查活動。工團組織、群監員、青安崗積極發揮作用，發揚國企“黨政工團、齊抓共管”優良傳統，優勢互補、形成合力，年複一年、久久為功。
7月份，選煤廠黨支部以在全廠各車間隊組利用班前會開展“微黨課”、黨史知識“每日一題”、“每日一問”學習問答為載體，以加強組織領導為抓手，要求班隊長在每班班前會組織職工開展黨史知識“每日一題”學習，“每日一問”答題，被提問職工回答正確加相應工分，回答錯誤減核減相應工分，做到獎罰對等，有檢查有考核，激發了職工學習黨建知識的熱情，增強了職工“聽黨話、跟黨走”的思想自覺、行動自覺。
抓技術革新，促提質增效
科學技術是第一生產力。黨支部組成以技術主管帶隊、黨員骨幹為主、職工積極參與的QC小組和技術攻關小組。在實踐中檢驗和運用智慧，在項目中發現和培養人才，黨支部積極踐行“搭台、激勵、服務、保障”的本分，發揮“指揮棒”功能、巧用“彈琴手”方法。把學習型黨組織建設與學習型選煤廠建設融為一體；把創新型黨組織建設與技術革新團隊建設融為一體；把服務型黨組織建設與服務生產經營不偏離融為一體，實現黨員先鋒模範作用和安全、創新、提質、增效有機結合。
8月份，由選煤廠技術攻關小組帶隊組織機電車間黨員骨幹職工，曆經60餘個小時圓滿完成了精煤篩、中煤篩安裝、更換、調試工作，將新篩子各配件提前運送至檢修地點，提前做好精煤篩、中煤篩更換準備工作，嚴格按照01manbetx 措施要求，組織職工拆除損壞嚴重的精煤篩、中煤篩。同時，克服安裝地點狹窄、篩子體積大、不易操作等困難，規範有序的對新篩子進行了安裝、更換、調試，在大家的共同努力下，在規定時間內提前一天順利完成了篩子安裝更換工作，並一次試機成功，為生產任務完成提供了有力保障，確保了安全生產。
抓業務培訓，促技能提升
業務技能是黨員作貢獻、當先鋒的前提條件。選煤廠黨支部秉持“把骨幹培養成黨員，把黨員培養成骨幹”的組織發展理念。業務上師帶徒“幹什麼學什麼，缺什麼補什麼”；班前會圍繞“應知應會，必知必會”進行“每日一題一問”競答獎勵；每季度開展崗位練兵、技術比武激勵活動；創建“涼都工匠場”交流互動平台，黨員、勞模、能手競展風采，推廣革新成果、破解技術難題，磨礪先鋒模範黨員、建設戰鬥堡壘支部、塑造業精技強隊伍。
9月下旬，為使業務技能人才不斷檔，選煤廠黨支部結合該廠各崗位實際開展技能競賽活動，為業務技能型人才提供了施展才華的舞台。在煤質化驗室開展采樣製樣工職業技能競賽，通過開展技能競賽活動，達到以賽代培、以培代教、以教代訓的目的，形成了能上能下、公平競爭的機製和氛圍，促進優秀技能型人才脫穎而出，為該廠持續發展提供有力的人才支撐。
抓超前防控，促廉潔從業
廉潔從業是抓班子、帶隊伍，抓履職、轉作風的“壓艙石”。黨支部每月組織2次黨風廉潔集中學習、每季開展1次警示教育，不定期對班隊以上管理人員和風險點崗位人員進行廉潔從業談話，節假日作專門提醒，紀檢委員牽頭每月查隊組“三公開、三上牆”等係列做法，預防為主，防微杜漸。不容傷害職工利益的事情發生，不讓影響幹部成長的汙點沾身。在抓廉潔中揚正氣、促公平、聚人心、構和諧。
10月份，選煤廠黨支部組織“管錢、管人、管物”的20餘名重點崗位人員在三樓會議室開展廉潔從業提醒談話，增強重點崗位人員廉潔從業意識。觀看了《欲望的代價》警示教育片，要求重點崗位人員結合崗位實際，深刻吸取教訓，舉一反三，反思自身存在的差距和不足，認真抓好整改；同時，要求大家提高思想認識，加強規章製度學習，嚴格遵守黨紀法規，不越“紅線”、不碰“底線”；要用好手中權力，在職工群眾的監督下行使權力，不碰黨紀法規這根“帶電的高壓線”；要以黨紀法規為戒尺，珍惜現有的崗位，做到知敬畏、明底線；立足崗位，模範遵守黨紀法規，清清白白做人，幹幹淨淨做事，努力工作。
抓服務職工，促隊伍穩定
穩定是安全生產的基本保障。支部從家訪職工、微信群紐帶、改善環境入手。支部排出計劃，支委牽頭，每月家訪不少於3人次，做到對住址、成員、收入、困難、關係、聯絡“六清楚”；做好對生活困難、出勤異常、工傷住院、家庭變故、思想波動、“三違”懲處職工“六必訪”。發揮新媒體平台特點，支部利用微信群宣傳政治理論、形勢任務、黨的知識、先進事跡等內容，職工通過微信群反應訴求和問題、提出意見和建議，支部建立台賬，督促整改落實，職工線上“點單”，黨員幹部線下“買單”，黨群互動，幹群聯動，帶動職工的積極性，促進了生產的提升，環境的改善。
在慶祝新中國成立70周年之際，選煤廠黨支部書記帶領支委成員逐一到困難黨員家裏與困難黨員交流談心，詢問他們的生活及工作情況，鼓勵她們樹立信心，努力工作，走出眼前困境，立足崗位，發揮好黨員的先鋒模範作用，以優異的成績為新中國成立70周年獻禮。在送去組織的溫暖與問候的同時，還將500元慰問金送到困難黨員手裏。
融入中心抓黨建，黨建成果促生產。每月初，支委成員按時到班組講清形勢、說明任務、作生產動員；支委帶黨員，黨員帶職工，崗位保班隊，班隊保全廠；旗幟引領奮進，堡壘凝聚力量。曆年來，選煤廠各項安全生產經營指標任務在公司專項檢查考核中一直名列前茅，保證了商品煤質量，樹立了“盤江煤”的良好品牌形象。
孜孜不倦抓黨建，久久為功終成功。截至2019年11月份，月亮田礦選煤廠洗選加工精煤39萬噸、混煤64萬噸，黨支部在持續煥發基層黨建生命力和安全、生產、環保建設的康莊大道上，走得信心十足，走得堅定不移，走得紮實有力。
報道人 ：（侯波）
聯係地址：貴州盤江精煤股份有限公司月亮田礦團委
