晉煤集團成莊礦：優化宣教模式 創優安全環境
麵對持續加大的安全管理壓力，成莊礦堅守底線思維，扭住問題矛盾，通過進一步優化安全宣教模式，促使“1551”安全理念體係入腦入心，不斷提升廣大職工安全素養，助力礦井四季度安全平穩運行。
近期，在該礦綜采二隊的交接班室裏，他們的LED滾動屏增加了一項新內容，就是對違章人員及違章信息進行滾動曝光，讓違章人員既丟麵子又丟票子，以達到警示全員的目的。據了解，違章曝光台的曝光警示隻是該隊安全宣教內容的其中一項，在對前三季度安全指標、“三違”、隱患、02manbetx.com 03manbetx 梳理的基礎上，該隊組織專人精心製作了安全警示欄，以“現身說法”的方式，喚起全員共識。同時，該隊以礦新型“六位一體”違章幫教模式為指導，通過組織引導、家屬幫教、記賬處罰、跟蹤教育等方式，對“三違”人員及12類可能影響安全生產的人員進行幫教培訓，全方位、多角度提升安全幫教質量，強化全員安全意識。目前，該隊“三違”和02manbetx.com 發生率與前三季度相比下降30%左右，切實為順利完成四季度安全生產任務夯實了基礎。
為了確保安全宣傳取得實效，結合四季度安全生產特點，成莊礦通過進一步規範安全會、班前會流程，將“1551”安全理念體係與典型02manbetx.com 案例的學習提問緊密結合；開展“一人一事”思想政治工作，做好動態掌握與及時化解；將井口認親、隊組送溫暖活動常態化，發揮女工協管員和礦嫂的親情感化作用，使得安全宣教常態化、特色化、人性化；充分調動各業務部室、基層隊組及多方宣傳力量，上下聯動，層層宣貫，無形中實現了“要我安全”向“我要安全”的思想轉變。同時，成莊礦還通過將基層隊組在安全文化建設、安全宣傳教育方麵的特色做法進行總結提煉，並擇優推選了典型案例、理念故事、安全箴言等刊登在《安全文化手冊》上，讓安全理念更加通俗易懂，真正使“1551”安全理念體係內化於心、外化於行，助力礦井安全生產。
