鶴煤三礦為員工定製安全“套餐”

12月26日，筆者在河南能源化工集團鶴煤三礦了解到，為提升員工安全操作意識，該礦本著“幹什麼，學什麼，做什麼，懂什麼，的原則，把日常學習培訓和重點實操能力演示作為主要方式，為員工定製安全“套餐”，努力達到員工安全規範作業的目的。

班前教育餐。該礦按照流程化的格式，要求員工每班都要在入井前進行安全宣誓，每班班前會值班幹部都要安全強調，強調上一班存在的隱患和處置情況，以及本班應該遵守執行的內容。強調觀看煤礦典型02manbetx.com 案例後，舉一反三汲取的教訓。強調現場發生變化情況和密切關注的薄弱點。強調崗位確認後不安全行為的防範措施。強調工作麵開機前“三分鍾準備”的步驟和實施。

班中素養餐。該礦把開展工作前的現場隱患排查和間歇時的培訓，當作“幹部上講台、培訓到現場”的有效時段，要求每一名職工在上崗前必須對上一班的安全隱患進行了解，教育職工對所處的作業現場，進行危險預知，提出安全警示，通過班組長以上區隊幹現場演示如何處置，如何做成包保示範員工規範養成習慣，通過周而複始的教與練，提高職工技能“素養”。

班後補養餐。該礦在每班班後下班前，當班班長不僅要講述本班整體工作情況、存在的問題和安全隱患，還要讓每名職工結合自身本班安全操作進行自我點評，力求達到既有應該長期堅持的行為，也有要求立即整改的動作，采取針對性措施進行“補養”，通過循環往複查漏洞、補缺失，提高安全執行力。