[常見問題]上述情形下,勞動者是否可以向單位主張補償?
作者:狗万manbet官网
2019-12-25 21:08
來源:狗万manbet官网
[專業解答]
可以。《最高人民法院關於審理勞動爭議案件適用法律若幹問題的解釋(四)》第九條第二款,在解除競業限製協議時,勞動者請求用人單位額外支付勞動者三個月的競業限製經濟補償的,人民法院應予支持。
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可以。《最高人民法院關於審理勞動爭議案件適用法律若幹問題的解釋(四)》第九條第二款,在解除競業限製協議時,勞動者請求用人單位額外支付勞動者三個月的競業限製經濟補償的,人民法院應予支持。