國家電投內蒙古公司培訓中心為公司本部返崗員工提供服務保障
近日培訓中心通遼分部（通遼霍林河賓館）作為集中隔離地點，承擔了內蒙古公司本部其他地區返崗員工的集中隔離醫學觀察的重要接待任務。按照內蒙古公司本部疫區返崗員工集中隔離實施方案要求，培訓中心高度重視，製定了詳細的接待方案和防疫預案，購置了護目鏡、醫用口罩、酒精、消毒液等防護物資，落實了詳實的防護措施。
按市疫情防控指揮部要求，在返回崗人員到達隔離點，第一時間向所在社區施介街道博藝社區申報備案，按公司要求認真做好隔離人員檔案信息建立、更新、上報工作。
在此期間通遼分部實行封閉管理，隔離人員抵達入館需測體溫、鞋底消毒後穿上鞋護套。入住采取單人單房間居住方式，每間客房配備了體溫計、洗手液、消毒濕巾、酒精噴劑、防護手套等防護用品；同時建立微信群，在群裏報當天健康狀態、溝通信息；每日三餐營養搭配，以一次性餐盒分裝菜品，分樓層派送到居住人員房間門口；生活垃圾由保潔人員到房間門口處回收，進行統一處理；每天對公共區域進行2 次全麵消毒，食品製作區每天進行4次消毒；隔離期間食品原材料采用一站式采購，送貨到指定地點，驗收到貨原材料時對外包裝進行全麵消毒；隔離觀察人員每天早晚送餐時進行體溫檢測登記，如發現異常及時聯係內蒙古公司疫情防控工作應急組或保障組協助安排到指定醫院就診。
自2月17日起返崗員工陸續抵達，至2月24日已有9名返崗員工到達通遼分部開始為期14天的隔離。在做好疫情管控的基礎上，還為返崗員工們提供了周到細致的生活服務，從飲食愛好到生活習慣，盡可能的提供針對性的服務，讓返崗員工們在隔離的14天裏，心情愉快、生活舒適、身體健康、工作順利。
本次服務人員全部選用無外地人員接觸史、無發熱、咳嗽等情況，保證居家自我隔離14天期已滿的員工。嚴格檢測登記健康狀態，工作中嚴格執行防疫用品配穿標準。確保圓滿完成本次內蒙古公司本部疫區返崗員工集中隔離接待任務，為複工複產提供服務保障。
