兗礦集團興隆莊礦評選暖陽陽誌願服務“優秀誌願者”

近日，兗礦集團興隆莊礦工會下發通知，評選2019年度“暖陽陽誌願服務”優秀誌願者，表彰在“暖陽陽誌願服務”活動中做出積極努力和突出貢獻的優秀個人，進一步弘揚誌願服務精神，持續推進“暖陽陽誌願服務”活動深入開展，努力構建守望相助、共建共享的美好家園。

評選分為兩類，一類是暖陽陽誌願服務“十佳誌願者”，要求踴躍參與暖陽陽誌願服務，工作熱情周到細致，表現特別突出，得到服務對象高度評價和一致認可，產生廣泛影響力和示範作用的誌願者。另一類是暖陽陽誌願服務“優秀誌願者”，積極參與暖陽陽誌願服務，在服務中表現較為突出，得到服務對象廣泛好評，有一定影響力和示範作用的誌願者。

評選標準要求模範遵守暖心誌願服務協會章程，帶頭踐行誌願服務承諾，自覺維護誌願服務組織和誌願者形象，誌願服務成效顯著，成績突出。參與暖心誌願服務的責任感和使命感較強，主動性與積極性較高，服務真誠熱情、貼心細致，模範帶頭作用發揮好，累計參加誌願服務時間達到 50小時以上。能夠發揮個人優勢與專長，有針對性地開展各類服務，切實解決服務對象的實際困難；誌願服務等公益活動事跡感人，貢獻較為突出，得到上級組織、職工群眾特別是服務對象高度評價。各服務隊伍依據“暖陽陽誌願服務”優秀誌願者標準條件，結合各誌願者在“暖陽陽誌願服務”活動中的綜合表現情況，參照名額分配數量擇優推薦，由專業服務隊伍審核彙總後集中上報。

該礦工會要求各單位廣泛發動，評選表彰工作充分體現群眾性，真正把民意基礎好、社會認同度高、影響力大、具有代表性的先進個人推選出來，使職工群眾在參與中得教育、有啟迪、受感召。加大宣傳，把宣傳和學習暖陽陽誌願服務先進事跡貫穿於評選表彰的全過程，大力宣傳候選人事跡，努力擴大活動影響，營造全礦上下關注、支持、參與暖陽陽誌願服務的濃厚氛圍，切實將評選表彰的過程作為樹立先進典型、深化推進暖陽陽誌願服務的過程。擇優推薦，推薦工作要做到堅持標準，嚴格審核，認真撰寫典型事跡材料，準確體現典型的內涵，確保把真正的先進典型篩選出來、宣傳出去，發揮好先進典型的示範帶動作用。

近年來，兗礦集團興隆莊煤礦暖陽陽誌願者用實際行動踐行誌願服務精神，積極開展以幫助困難職工為主線的“暖心活動”，積極推動解決職工特別是困難職工最關心、最直接、最現實的利益問題，促進礦井和諧穩定發展，讓愛心溫暖美好興隆。

構建“316910”誌願服務體係，成立暖陽陽誌願服務協會，健全完善運行機製，依托暖陽陽誌願服務基地及九個服務站點，針對四類幫扶群體開展貼心、放心、暖心、細心“四心”行動，深化十項誌願服務項目，實現了先模引領示範化、誌願隊伍多元化、服務機製科學化、服務陣地標準化、幫扶項目立體化、誌願服務常態化，努力打造美好興隆暖心誌願服務六大品牌特色。

黨員誌願者服務隊充分發揮黨員先鋒模範作用，在誌願服務行動中走在前列、做出表率。他們通過入戶摸底，統計建檔，重點掌握“空巢老人”的基本情況、突出生活困難黨員家庭幫扶工作，根據困難情況，劃定誌願服務需求類別，確保精準幫扶、幫扶全覆蓋。勞模誌願服務隊充分發揮勞模工匠技術服務隊的技能優勢，深入一線、深入基層，根據實際需求，組織開展技術指導、信息谘詢、技術培訓等係列服務活動。當勞模與誌願者兩個角色疊加，當勞模精神與誌願精神交相輝映，他們發出了更加令人感動的奉獻之光。巾幗誌願服務隊重點掌握對外開發人員家庭、單親、大病女職工信息，及時了解她們的所需所想所困，對需要幫扶家庭，實施不同幫扶措施。她們是暖陽陽誌願服務團隊一道亮麗的風景線，在暖心行動中盡顯巾幗本色。 青年誌願者服務隊重點掌握礦遺屬困難家庭情況，建立幫扶檔案，結對幫扶。同時，在礦大型會議、比賽及活動中提供服務。他們是一支有內涵、有理想、甘於奉獻、充滿正能量的隊伍，大力弘揚雷鋒精神，把愛心傳遞的更遠、更深、更廣。離退誌願服務隊熱愛生活、樂於奉獻，在誌願服務中體驗幸福和快樂。他們關注礦井安全生產、和諧建設，聚焦生活困難老同誌，倡導陽光健康的生活理念和情係礦山的美好情懷，力所能及的開展誌願服務活動。職工誌願服務隊充分發揮自身特長，開展扶貧救困、環保宣傳、法律援助、心理疏導、健康講座、便民義診等誌願服務活動，營造出“我為人人，人人為我”的美好興隆新風尚。

兗礦集團興隆莊煤礦不斷深化誌願服務建設，推進誌願服務進車間區隊、到班組崗位、入街道家庭，開展“扶危濟困送溫暖”、 “生活照料情暖心”、 “美好興隆安全先行”、 “美好興隆 美好生活”等誌願服務活動，常年誌願服務活動不斷線，區域無空白，不斷提升暖心誌願服務的影響力和美譽度，打造了職工信任、群眾認可的暖陽陽誌願服務品牌。（尹大為）