奏響降本增效“三步曲”
今年以來,中煤新集劉莊煤礦以中煤集團“穩中提質、改革創新”總基調為指引,圍繞公司“鞏固保安提質創效成果,努力實現高質量發展”工作主題,以“厲行節約、反對浪費”為抓手,深挖內部市場潛力,開展“降本增效”工作,確保完成年度各項目標,助推礦井高質量發展。
以製度為抓手,奏響“成本意識”交響曲。該礦堅持用製度規範管理、規範程序、規範行為,從製度上確保節支降耗活動形成長效機製。通過精細成本管控,全力降本、深度挖潛等途徑,時刻讓職工樹立過“緊日子”的思想,鼓勵廣大幹部職工積極投身到降本增效工作中,為礦井高質量發展凝神蓄力。對新舊材料、配件的使用、回收、修複情況采取“班班有彙報、日日有統計、月月有總結”,有效降低了生產成本,減少不必要的新材料投入。同時將現場材料回收納入班組對標管理中的一項重點工作,嚴格按照現場推采進度進行材料回收,並製定相關激勵機製,讓職工都能嚐到“甜頭”,激發職工主動節約的熱情。截至目前為止,僅111301工作麵共回收再利用木料220根,螺栓1500顆、螺母200顆、各類銷卡60個……
開展節支降耗,奏響“精細管理”交響曲。該礦大力推進物資材料精細化管理,注重源頭管控,進一步強化生產現場管理和節支降耗措施,對各種支護材料、機電配件等從合同談判、購買、進貨、驗收、使用上從嚴把關,全過程控製。同時,該礦組織成立檢查組,不定期開展“節能減排”專項檢查,對發現的長明燈、長流水現象一經查出,加大懲處力度。為了強化節支降耗活動向縱深發展,該礦橫向道邊、縱向到底的經營考核體係,把每一項指標和工作內容、細化、量化形成精細考核目標,形成一級對一級負責,一級對一級考核的閉合經營考核機製。通過推行經營考核,員工的節約意識和管理意識明顯增強,全礦幹部員工逐步向“勤算賬、算細賬”轉變。
抓實修舊利廢,奏響“材料管控”交響曲。該礦依托“智能內部市場化管理係統”, 完善管理製度,建立全員成本管控、目標成本責任考核和內部市場化成本結算三大管控體係,采取“1+3”成本管控模式,充分挖掘廢舊物資利用價值,加大物資回收力度。對基層單位回收工作量進行市場化結算,在保證原有工資水平不變的情況下,充分利用井下材料和地麵回收庫房等條件,加強升井物資回收管理,減少各單位在材料使用過程中的浪費,做到節支降耗。同時,針對無法複用的舊錨杆、H鋼帶、舊錨網等生產、支護材料,回收後利用液壓打包機,統一進行打包銷售,做到物資的“吃幹榨淨”。
據統計,今年以來,該礦利用修舊利廢、回收複用所節約的成本合計861.5萬元,節支降耗取得顯著成效。
作者:方恒
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