韓家灣煤炭公司通維隊：勞動競賽注入“強勁動力”

在勞動競賽如火如荼之際，韓家灣煤炭公司通維隊精準施策，為職工們送上豐盛的“營養大餐”，保證3-1煤和4-2煤通風係統調整工作安全有序開展，助力公司實現“雙過半”目標。

鼓幹勁提升精氣神

通維隊深入開展“明目標、聚合力、勇擔當、創佳績”主題形勢任務教育活動，區隊管理人員細數了當前與生產緊密相連的“一攬子”工作，使職工們摸清當前工作任務的艱巨性和重要性，知道自己將要幹什麼，如何去幹。開展了工匠故事分享活動，讓職工們真切感受到榜樣就在身邊，激起了全體職工立足崗位，將工作做精做細的決心。

“開小灶”念好安全經

區隊組織全員對新AQ標準進行專項學習，使全員了解到新AQ標準新在哪裏，提升知識層麵，豐富知識內涵。組織監測監控班和瓦檢班進行《煤礦安全監控係統及檢測儀器使用管理規範AQ1029-2019》摸底考試，對考試不及格的人員開設輔導班，由技術員牽頭為他們“開小灶”，真正使學習入腦入心，取得實效。量體裁衣式的學習方式對職工自主學習、提高業務技能水平起到了積極作用。

提素質培育人才星

區隊注重人性化管理模式，建立了應知應會和每日一題提問記錄本，編製了提問計劃，確保全員參與。由專人對被提問人員進行考核打分，將考核結果納入班組績效考核管理。不定期對作業現場瓦檢員進行手指口述查背和現場實操考核，並填寫瓦檢員現場考核評分表，月底對評分表進行彙總，彙總結果將作為區隊“四員兩長”考核的重要依據。種種舉措的實施，培養出了一支綜合業務能力強，作風紮實的“一通三防”隊伍，為礦井安全生產提供強有力的保障。（李雲宏）