達竹金剛煤礦：嚴格落實井下勞動定員管理製度

為進一步加強煤礦安全生產基礎工作，規範企業勞動定員管理，防止超強度、超能力、超定員生產，提高生產效率，降低煤礦02manbetx.com 風險，今年以來，川煤達竹金剛煤礦嚴格按照《煤礦企業安全生產許可證實施辦法》《煤礦安全生產“八定”措施》《國家煤礦井下單班作業人數限員規定（試行）》等規定要求，認真落實井下勞動定員管理落實製度。

嚴格井下勞動定員標準。該礦嚴格按照2020年礦井核定生產能力90萬噸/ 年的要求，按照規定控製入井人數。采掘頭麵個數，原則上采煤工作麵不超過3個，掘進工作麵不超過 7個。采煤工作麵定員標準，機采工作麵采長在130米及以下的，生產班采麵作業人數不超過17人，檢修班采麵作業人數不超過25人；機采工作麵采長在130米以上的，生產班采麵作業人數不超過20人，檢修班采麵作業人數不超過30人。掘進工作麵定員標準，炮掘工作麵單班作業人數不超過11人，機掘工作麵單班作業人數不超過15人。輔助人員定員標準，根據采掘實際生產頭麵、井下通風、 供電、排水、巷道維修、井下提升和運輸、設備安裝回撤和維護等實際情況定員，瓦斯檢查工按采掘頭麵三班專職檢查定 員，按規定培訓與配備特殊工種人員。管理機構定員標準，根據礦井實際，設立生產、安全、地測、通風、機運、調度、材料、培訓等安全生產管理部門。按實際生產規模設立采煤隊、掘進隊、安裝回撤隊、機電隊、通風隊、運輸隊，配備基層隊管理隊幹。

推行井下定位管理監測係統。該礦采用人員定位係統進行入井人員考勤，及時準確掌握入井人數和入井人員的工作區域。將煤礦井下人員管理監測係統納入煤炭行業管理、煤礦安全監管信息管理網絡係統，完善人員位置監測係統功能。在人員位置監測係統，設置超員報警模塊，依據作業地點的勞動定員數量設定相應區域同時作業人數的上限，當區域人數超過上限時自動報警。所有入井人員必須攜帶識別卡或具備定位功能的相關裝置，實現對入井人數及其分布情況實時監控。

實行“限員掛牌”製。該礦規定，在井下采掘頭麵的入口醒目位置，必須懸掛工作麵生產勞動“定員牌板”，每班真實填寫實際作業人數。（李貴）