興隆莊礦：用行動護航“安全之舟”

興隆莊礦樹牢安全發展理念，堅定信心決心，牢記初心使命，規範職工行為、聚焦安全教育，強化安全監督，全力保安全、穩生產、促發展。

講好“身邊故事” 規範崗位行為

“5月10日，在5313工作麵施工時，我因圖省事、怕麻煩沒有嚴格按01manbetx 作業，險些釀成大禍，現在想來都後怕……”5月15日，興隆莊礦掘進一區職工任紅煒在班前會上，對大家講述自己在井下違章操作的經過，反省自己的行為隱患給安全生產帶來的危害。

5月22日，掘進二區工程師許文成運用動畫將部分崗位行為規範案例做成ＰＰＴ進行宣講，03manbetx 職工在工作過程中存在的安全隱患，新穎的講解形式和內容讓在場職工耳目一新，時時提醒職工規範崗位行為，樹牢安全意識。

連日來，興隆莊礦崗位行為規範宣講在基層各單位陸續開展，這是該礦安全主題教育活動之一。宣講一改往日講理論、看案例的形式，由職工上台講述自己遇到的、看到的安全隱患事件，用一樁樁、一件件鮮活、生動的事例，號召職工群眾要樹立自己生命等同於自己將來的幸福生活的意識，嚴禁“三乎三慣”和安全僥幸心理，全力做好安全隱患排查和隱患治理工作，杜絕行為隱患，爭當美好安全人。

“大家說的都是自身的事，我們都聽得很認真，對照自身、深刻反思，有的放矢地製定防範措施，繃緊安全弦，有更好的安全教育效果。”職工劉祥元深有感觸。

“組織職工走上講台、走進班組、走到一線，講述身邊的安全故事，堅持用好、用活身邊人、身邊事，采取現場交流討論的方式，讓職工談感受、談措施、提建議，確保職工思想上有共鳴、心理上有觸動。”掘進一區黨支部書記韋傑園說。

安全必修課 考試驗效果

5月8日、5月14日，該礦分場次組織開展“學01manbetx 、抓落實、強管理”活動考試，全礦31個單位的226人參加了考試，優良率達到91%。

該礦專門製定《“學法規、抓落實、強管理”活動實施方案》，積極進行普法宣傳，開展安全警示教育，營造濃厚氛圍。按專業按類別製定學習資料、教案，建立職工學習培訓檔案，培訓計劃、學習筆記、教學進度表。組織全礦人員注冊兗礦集團遠教網，分級分類學習煤礦安全法律法規標準和“一01manbetx 三細則”，實現全員覆蓋。充分利用班前班後會抓好“每日一題”培訓，利用技術學習日抓好“每周一課”培訓，利用“幹部上講堂、培訓到現場”抓好崗位工種技術、“必知必會”經常性培訓，創新學習方式，增強職工學習能力。生產技術科與防衝科結幫結對，互相出題考核，激發職工學習競爭力；黨群工作科利用“培訓雲平台”組題競賽，滿分者給予紅包獎勵，挖掘職工學習樂趣；綜掘一區建立微信群，每日上傳一條學習內容，當日問答，提高了職工學習效率；綜采一區針對不合規問題現場提問，現場整改，增強學法落實能力。活動中，各單位負責人上心用力，全麵營造學習氛圍，嚴抓學習進程，督導學習效果，達到了全員“學法規，遵法規，用法規”的活動目的。

“零點”利刃出鞘 “夜查”群防群治

近日，該礦工會生產勞動保護委員會針對夜班職工安全意識薄弱等環節，聯合安全監察處、生產技術科、經營管理科及基層車間工會主席等16人組成檢查組，開展“零點夜查”暨群眾安全工作互檢活動。

檢查組先後來到-350車場、東翼5322軌順運順、西翼10308皮聯、10309軌順運順等地對工程質量、安全隱患及職工行為規範履行情況進行檢查，針對檢查的16條問題下發了《問題整改落實督辦單》，並做好動態監督閉環。

同時，檢查組進一步教育引導廣大職工要迅速進入戰時狀態，時刻保持清醒頭腦，緊繃安全弦，以嚴謹務實的工作作風，確保實現安全生產。

今年以來，礦工會堅持黨政工團齊抓共管和全員廣泛參與安全生產的工作思路不動搖，加強群眾安全工作管理，深化《興隆莊煤礦群眾安全工作人員管理考核辦法》逐步壓實群監員、青安崗員、民兵安全哨兵製止行為隱患和女工協管親情幫教職工行為隱患的責任，推動全員廣泛參與安全生產工作，築牢群眾安全防線。