潞安集團李村煤礦： 繃緊疫情防控“弦” 拉緊複工複產“箭”
疫情防控有擔當，平凡崗位有堅守。連日來，潞安集團李村煤礦堅持樹立常態化疫情防控意識，從製度體係建設上發力，精準施策、協調聯動，以“四個統籌”落實落細防控措施，全方位築牢疫情防控關口，為“安全生產月”係列活動的開展及礦井安全生產奠定堅實基礎。
統籌強化風險排查關。該礦始終保持高度警惕性，堅持“外防輸入、內防反彈”的防控策略，突出關鍵環節重點管控，把好入口關，嚴格執行“一人一證、一車一證”製度。根據複工複產工作需求，該礦要求各單位落實網格化包保責任，重點關注外來人員，對外來入礦職工進行逐日核查，密切跟蹤疫情發展變化，做到提前申報並逐一排查、逐一甄別、逐一管控，形成“閉環”管理，有效降低疫情傳播風險。
統籌強化日常消毒關。結合礦井實際，該礦對責任區域進行劃分，針對招待所、食堂、職工公寓、澡堂、辦公樓等人員集中的公共場所開展夏季消殺和疫情管控工作，嚴抓高頻率接觸的門把手、按鈕、餐桌、開關等關鍵部位的消毒，進一步強化公共場所的日常保潔和預防性消毒，做到消毒查殺不留死角，有效降低傳播風險。
統籌強化防護意識關。該礦要求職工牢記居家防護意識，做到勤洗手、多鍛煉、規律起居、合理休息，不要隨意和他人聚餐、聚會，盡量避免人與人之間近距離接觸。為科學引導職工佩戴口罩，該礦在公共場所設立牌板，並充分利用多媒體宣傳疫情防護知識和疫情防控期間複工複產政策，引導職工正確認識疫情防控形勢，增強自我保護意識，科學參與疫情防控，為礦井安全生產奠定了堅實基礎。
統籌強化思想教育關。結合當前防疫工作實際，該礦利用互聯網線上培訓，為職工搭建方便、靈活、個性化的實踐平台，做到“互相監督、互相管理、互相提醒、互相幫助”，形成人人講安全、事事講安全、群策群力保安全的良好氛圍。同時，該礦不斷深化對培訓工作的認識，要求各隊組根據職工需求，製定周二、五學習計劃，采取日常學習與培訓相結合、引導職工從“要我安全向我要安全”的意識轉變，並認真組織開展“每日一題”、“每周一案”、“每月一評”、“每季一考”學習培訓活動，用優質的培訓形式引領職工學知識、練技能，以高質量隊伍支撐高質量發展。
