淮北雙龍公司:“安全月”裏堅持問題導向強管理
6月份以來,淮北雙龍公司緊緊圍繞“安全生產月”主題,堅持問題導向,強管理,重落實,深化機電運輸專項整治,強化頂板管理,堅決杜絕瓦斯超限,持續推進幹部作風建設,確保安全生產。
深化機電運輸專項整治。認真吸取近年來省內發生的機電02manbetx.com 教訓,結合安徽煤監局機電設備專項監察查出的問題,針對自身存在的問題,深化機電運輸專項整治,建立問題及整改清單,掛圖作戰抓落實。
強化頂板管理。該公司對大斷麵、過斷層、過老硐等特殊地段作業,必須嚴格落實措施和剛性規定;嚴格臨時支護、端麵防護,確保正規、有效,杜絕頂板02manbetx.com 。
堅決杜絕瓦斯超限。認真貫徹落實集團公司瓦斯治理調度會精神,針對近年來尤其是今年4月份以來集團公司發生的瓦斯超限02manbetx.com ,結合今年以來“一通三防”專項監察發現的問題,認真吸取教訓,舉一反三,03manbetx 剖析自身存在的問題,製定針對性措施,堅決實現瓦斯“零超限”。
加大反“三違”力度。該公司各級管技幹部帶頭反“三違”、查紅線。嚴格落實“帶指標反‘三違’”製度,未完成反“三違”指標的,按該公司安全一號文等有關規定嚴肅處罰到位。與季度體係獎掛考核,加大處罰力度,嚴懲一再違章人員。
持續推進幹部作風建設。抓住幹部作風建設牛鼻子不放鬆,大力踐行嚴細實精作風。幹部作風“四不兩直”督查每周不少於一次,加大督查力度,嚴查紀律鬆懈、作風飄浮、弄虛作假行為,見人見事通報追責。