兗礦集團興隆莊礦“學法規、抓落實、強管理”活動提升礦井安全管理水平

兗礦集團興隆莊礦以“四查四反思”為切入點，認真加強製度管理，認真反思和堵塞管理漏洞，通過教育培訓、責任落實、層級管理助力“學法規、抓落實、強管理”活動深入開展，不斷夯實安全基礎，不斷鞏固持續穩定的安全生產形勢，不斷提升礦井安全管理水平。

查人員思想，反思安全意識。該礦結合安全生產月活動主題，認真開展好各項生產月專題活動。充分利用QQ、微信群、電子屏、宣傳欄等多種載體，多角度、多方位宣傳解讀法律法規。利用班前班後會、技術學習日、安全活動日等時開展安全警示教育活動，要求全礦各工區職工深刻吸取兄弟單位發生的02manbetx.com 教訓，認真反思自身存在的不足，特別是對管理人員安全意識是否牢固，是否存在重生產、輕安全心理等進行反思。同時，重點排查出思想麻痹、違章蠻幹、技能低下、情緒多變、精神恍惚等類型的安全不放心人，並對其適時幫教和整改。

查安全隱患，反思現場管理。該礦嚴格落實層級管理製度，認真反思在現場管理上存在的各種漏洞，采取個人自查、班組互查、技術專查、區隊綜合督查等多種方式，多角度、全方位地排查井下現場特殊時段、特殊工程、特殊班次的安全隱患，確保安全生產。全麵排查作業01manbetx 和技術措施在編寫、審批、宣貫、落實、簽字、考試等方麵是否存在問題，不斷提高01manbetx 措施的實用性和安全性。

查行為隱患，反思紅線意識。該礦緊緊圍繞全國第十九個安全生產月“消除02manbetx.com 隱患，築牢安全防線”活動主題，持續加大對職工行為隱患排查工作。開展了安全警示教育、主題簽名、應急演習、安全學習培訓及考試等活動，靈活運用培訓“雲平台”，不斷提升職工安全生產文化知識水平。每名管理人員利用班前會時間為職工上一堂安全課，做到安全培訓和安全生產兩不誤圍繞反複出現的職工行為隱患，不斷要求職工“反複抓、抓反複”的思想，充分發揮“兩卡”的作用，認真開展安全不放心人排查，認真做好工作麵頂板、設備等風險評估和隱患排查工作，不斷提升職工安全紅線意識。

查疫情防控，反思工作狀態。針對北京疫情突現反彈，為防止疫情輸入擴散，根據上級和兩級公司的通知要求，該礦認真做好新階段疫情防控常態化工作。如有從北京返回的職工家屬要提前三天彙報工區，基層單位報礦指揮部備案。職工持健康碼並測量體溫正常方可進工區辦公區域。發燒人員及時彙報工區並主動戴口罩就醫。職工輪休之後必須體溫正常方可上班，班前彙報並填寫休班活動軌跡和接觸人群。在礦內行走、井下工作嚴格執行佩戴口罩和原乘車乘罐管控措施。認真做好日常辦公區域和衛生間的病菌消殺工作，以戰時狀態應對現在的疫情防控工作，鞏固礦井疫情防控成果，切實保障職工生命安全和身體健康。(李麗華)