蒲白建新煤化：寶劍鋒從磨礪出 煤礦再續軍人夢 ——記蒲白建新煤化選煤廠生產甲班班長鄭鑫

蒲白建新煤化：寶劍鋒從磨礪出煤礦再續軍人夢

——記蒲白建新煤化選煤廠生產甲班班長鄭鑫

在蒲白建新煤化選煤廠有序而忙碌的生產線上一直活躍著一個年輕的身影，他五年如一日地奔走在這條熟悉卻需時刻提高警惕的生產線上，他以自己獨特的方式履行著崗位職責，抓安全、除隱患、反三違，在他的帶領下，生產甲班杜絕了安全生產隱患，實現了零“三違”，他本人也多次被公司評選為“十佳班組長”、“先進個人”等榮譽稱號，他就是建新公司選煤廠生產甲班班長鄭鑫。

寶劍鋒從磨礪出

家境優越的他原本可以找一份舒適的工作，然而三年軍旅生涯煉就了他鋼鐵般的意誌和勇於挑戰的精神，複員不久，他便來到煤礦，踏上了一條異常艱辛的道路。

“寶劍鋒從磨礪出”，遇到困難敢於“亮劍”是他的軍人本色，也是他的性格使然。初來煤礦工作的他，幹活從不挑肥揀瘦，髒活、累活全都搶著幹，領導分配的工作從不打馬虎眼，即使加班加點也要保質保量地完成，從來沒有一句怨言。同事們有需要幫助的，他也總是盡自己最大的努力給予幫助。由於他出色的表現和優秀的管理才能以及在員工中的良好口碑，到廠半年之後，他便被提拔為班長。

每天五公裏築起安全的萬裏長城

選煤廠的皮帶總長1000多米，再加上各類機電設備鱗次櫛比地排列在整個車間的各處角落裏，對全廠崗位和設備巡查一遍下來至少得一個多小時，上樓、下樓，這個車間出、那個車間進，一趟下來經常是汗流浹背。

有人簡單算過，每天巡查的路程按五公裏算，一年按280天算，五年下來就得跑上萬裏路，光鞋都得跑壞好幾雙呢！

而鄭鑫每天上班都要跑現場、查隱患、盯設備、嚴抓現場管理，再加上他01manbetx 吃得透，措施背的熟，使得他在班前會布置安全工作時能切入要害、細致入微，從設備安全注意事項到隱患排查整改，再到突發02manbetx.com 處理措施、職工崗位職責等，他都反複強調，反複叮囑。

在生產現場也是如此。由於選煤廠是地麵作業，有的職工難免粗心大意，他就一邊帶著幹，一邊反複強調安全注意事項，久而久之，職工的安全行為規範了，存僥幸、圖省事的現象也越來越少，他以自己的身體力行慢慢地在員工心中築起了一道安全的萬裏長城。

以情帶兵聚人心

現在，越來越多的90後逐漸進入到煤礦行業，他們追求個性、平等，所以對他們的管理得因材施教，因人而異。職工小劉就是一名典型的90後，幹事有活力，但不太注意小細節，每當幹活熱的出汗時，他總是習慣性脫帽和解開衣服紐扣、袖扣，鄭鑫發現這種現象每次都當場提出批評、加強教育，而下次，小劉又會照舊。鄭鑫發現一般的管理辦法可能不起作用，於是下班後，鄭鑫主動去宿舍找到小劉並表示想和他做朋友，小劉被他的真誠所感動，兩人愉快地聊起天來，聊天中，鄭鑫便說到小劉平常工作中的一些習慣性違章，並把手機上事先下載好的安全警示紀錄片拿出來人兩一起觀看，小劉被記錄片中小隱患引發觸目驚心的大02manbetx.com 震撼了，當場表示要堅決改掉自己不好的習慣，讓自己也安全起來。經過這件事後，現在的小劉也成了言傳身教的一名“安全衛士”了。

職工老王是一個有著20多年井下從業經驗的老礦工了，由於長時間從事體力勞動使得老王的身體不能再從事強度太大的工作，班長鄭鑫得知後便安排老王到一些相對輕鬆的崗位，並且讓老王發揮他的自身優勢在班前會、工作現場經常給大家講講安全知識和他身邊曾發生過的安全02manbetx.com ，以此警示大家。一段時間下來，卓有成效。很多員工都學到了安全知識，按章操作、杜絕“三違”、安全意識也得到了大幅提高，大家送給老王“導師”的稱號，老王聽後卻總是笑著說：“我算啥導師啊，真正的導師是我們的班長鄭鑫！”

鄭鑫說自己從當兵的陣地撤下來，來到煤礦，他也一定會站好礦工這班崗，自己和生產甲班已經鼓足了士氣準備積極響應公司號召，為堅決打贏“保安全、增效益、降成本”這場硬仗做好了一切準備。(蒲白建新煤化：蔡成軍)