鑫龍煤業用曆史重大隱患作“鏡子”促排查整改大提升

近期鑫龍煤業根據河南煤礦安全監察局豫北分局提出的加強企業自查重大生產安全02manbetx.com 隱患能力的通知要求，結合2015年以來河南煤監局查處的重大生產安全02manbetx.com 隱患分類內容組織開展了對02manbetx.com 隱患的學習、借鑒工作。

通過梳理、03manbetx ，02manbetx.com 隱患產生的原因：一是部分人員對標準、規定掌握不透徹、理解上存在偏差，如突出礦井區域防突措施效果檢驗鑽孔的布置測點是否科學合理、高瓦斯礦井突然升級為突出礦井後防突工作的程序等不清楚等；二是部分礦領導履職盡責不到位，存在重生產、輕安全思想；部分礦井瓦斯超限03manbetx 製度執行不到位、瓦斯超限停電撤人製度執行不嚴；三是崗位責任製落實不到位，分管礦領導、部室人員對編製的各類措施審查、批準不認真，現場執行方麵存在監督不到位的現象。四、隱患不能做到舉一反三按五定原則整改，部分隱患存在假閉合現象。

當然，隨著近幾年管理水平的不斷提高，以前部分礦井在上級監察中發現的有些隱患現場回顧起來非常低級，現在工作中很難找到。但是學習和借鑒上級監察的隱患，提高了我們的站位，對於提升重大生產安全事故隱患自查能力、加強安全管理大有幫助。 下一步我們在工作中一定要在思想上重視隱患排查與整改工作，嚴格履行隱患排查治理責任，排查隱患要橫向到邊、縱向到底，不留死角、盲區，排查的問題要按五定原則積極整改，將隱患當作事故看待，積極主動防範和消除礦井存在的重大風險，切實落實主體責任，強力推進重大隱患整改治理，確保安全生產。